Право на досрочную пенсию в строительстве

ПФР отказал в назначении досрочной пенсии прорабу. Причем отказал так, что понять причину отказа попросту невозможно.

В отказе сначала пенсионный фонд подробно перечисляет где и сколько работал заявитель. Потом ссылается на законы, согласно которым прораб имеет право досрочно выйти на пенсию.

И в заключении указывает «на основании вышеизложенного отсутствует необходимый стаж для выхода на пенсию».

Длинный подробный ответ на 4 страницы, из которого невозможно ничего понять.

Доверитель обратился ко мне для обжалования отказа ПФР. Пояснил, что может привести двух свидетелей, которые подтвердят, что он работал продолжительное время прорабом в бывшем колхозе.

Однако прочитав несколько раз ответ государственного органа, я поняла, что фонд сам факт работы прорабом признает — так как все подтвержденные места работы были подробно перечислены в документе.

А если факт работы прорабом не оспаривается — смысла вести в суд свидетелей нет. Изучив немногочисленную судебную практику по данному виду спора я, наконец, поняла, что нужно доказывать в суде.

Кому положена досрочная пенсия. У кого останется право Досрочного Выхода на Пенсию

А это самое важное — определить обстоятельство, подлежащее доказыванию , иными словами — выбрать верный путь. потому что неверный привет к отказу в удовлетворении иска.

По спорам с ПФР нет единой тактики и единого иска — что писать в заявлении и что доказывать в суде зависит от вида должности и выполняемой работы в спорный период. Многие доверители полагают, что им достаточно предъявить иск, а суд сам во всем разберётся.

Да и в ГПК и многих ранних Пленумах так написано — суд не должен ограничиваться отказом, а необходимо самому определить важные обстоятельства для дела. Но на деле так не бывает.

Так вот к какому выводу я пришла — при спорах о назначении досрочной пенсии прорабу необходимо доказать, что он осуществлял строительство объектов (руководил), а работодатель занимался общестроительными работами.

Так как именно выполнение строительных работ является основанием для льготной пенсии, а не работа по должности прораба.

А чем это подтверждать? Конечно документально — так как суд верит только документам.

Это могут быть: устав работодателя, в котором указан вид деятельности, выписка из ЕГРЮЛ (коды ОКВЭД), должностная инструкция по должности «прораб», в которой прописаны должностные обязанности, акты о приёмке строительных объектов в эксплуатацию, протоколы собраний, заявления, разрешения на строительство, проектно — техническая документация и даже статьи в газетах — где будет написано, что построен дом, мост и т.п. организацией, в которой трудился заявитель.

В общем — любые документы, из которых будет видно, что работодатель прораба занимался строительством .

В описываемом случае истцу повезло — бывший колхоз, в котором он много лет трудился прорабом, после нескольких реорганизаций все же не был ликвидирован и предоставил ему копии разных документов, в том числе учредительных, а также уточняющей справкой подтвердил работу по должности полный рабочий день при полной рабочей неделе (очень важно именно так указывать).

Суд удовлетворил иск всего в одно заседание.

А если работодатель ликвидирован? Где бывшему прорабу искать доказательства?

Если речь идет о строительстве помещений, дорог, мостов и т.п. — информация о них точно сохранилась в архиве. Посмотреть подборку газет за тот период — информация о готовых объектах обычно публиковалась в прессе.

Как видно, при отказах ПФР в назначении досрочной пенсии не всегда нужно доказывать факт работы по должности в спорный период.

Если в списки должностей законодателем вносились изменения (как было с должностью «прораб»), должность поменяла наименование — важно доказывать именно трудовую функцию , выполнение которой является основанием для назначения досрочной пенсии по старости.

Источник: urist-rostov.com

Кто может выйти на пенсию досрочно в 2022 году

Пенсии

Пенсионный возраст ежегодно растет, но некоторых россиян изменения не затронули. Законодательство предусматривает несколько оснований досрочно выйти на пенсию.

Рассмотрим кому положена досрочная пенсия и при каких условиях.

Условия для получения пенсии в 2022 году на общих основаниях

В 2019 году в России стартовала пенсионная реформа, которая предполагает поэтапное увеличение пенсионного возраста до 2028 года. В результате на пенсию будут выходить мужчины 65 лет и женщины 60 лет.

В 2022 году реформа еще не завершилась и обратиться за получением страховой пенсии могут:

1. Мужчины – 61,5 лет.
2. Женщины – 56,5 лет.

Помимо возраста при определении права на пенсионные выплаты учитываются два параметра:

1. Трудовой стаж не менее 13 лет в 2022 году.
2. Достаточное количество пенсионных баллов – 23,4.

К 2028 году для получения права на пенсию нужно будет накопить же не менее 30 пенсионных баллов и 15 лет страхового стажа.

Основания для назначения досрочной пенсии в 2022 году

Досрочное назначение пенсии – это возможность получения пенсионных выплат по старости до действующего пенсионного возраста, то ест раньше 61,5 лет для мужчин и 56,5 лет для женщин.

Право претендовать на досрочную пенсию есть у следующих категорий граждан:

1. Имеющих продолжительный стаж работы.
2. Уволенных в предпенсионном возрасте.
3. Служивших по контракту.
4. Родивших 3 и более детей.
5. Работавших во вредных и тяжелых условиях.

Предпенсионер – безработный

Россияне предпенсионного возраста, которым осталось до выхода на пенсию 2 года и менее, могут рассчитывать на получение досрочной пенсии по представлению службы занятости. В 2022 году право на досрочную пенсию от центра занятости имеют женщины от 54,5 лет и мужчины 59,5 лет.

Основаниями для получения досрочной пенсии предпенсионерами являются:

1. Ему осталось до пенсии 2 года и менее.
2. Он официально зарегистрирован в центре занятости в качестве безработного.
3. Предпенсионера уволили по сокращению штата или ликвидации организации (не по собственному желанию!).
4. Центру занятости не удалось трудоустроить пенсионера.

Правда, назначение досрочной пенсии – право, а не обязанность центра занятости и во многом зависит от бюджетных возможностей региона. Поэтому не всем удается выйти на досрочную пенсию по данному основанию.

Продолжительный трудовой стаж

Россиянам с продолжительным страховым стажем полагается досрочная пенсия – на 2 года раньше положенного. Если женщина отработала 37 лет и более, то ей полагается пенсия в 55 лет и позже. А мужчины со стажем не менее 42 лет могут стать пенсионерами в 60 лет.

При определении продолжительности трудового стажа учитывают:

• период работы на российской территории;
• время нахождения на больничном.

Периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и службы в армии и прочие нестраховые периоды в расчетах не участвуют.

Многодетные матери

Многодетных матерей наделили дополнительными привилегиями, в том числе правом на досрочный выход на пенсию. Женщины с 5 детьми могут выйти на пенсию в 50 лет, с 4 детьми – в 56 лет, с 3 детьми – в 55 лет.

Возраст для назначения пенсии	Количество детей	На сколько лет раньше
57 лет	3	На 3
56 лет	4	На 4
50 лет	5	На 10

Для назначения досрочной пенсии многодетным матерям требуется соблюдение ряда условий:

1. Накоплено достаточное количество пенсионных баллов (ИПК).
2. Соблюдены требования к страховому стажу — он должен составлять не менее 15 лет. Сюда войдет, в том числе, период ухода за детьми до 1,5 лет: за троих детей в стаж войдет 4,5 года, четверых – 6 лет.
3. Достигнут пенсионный возраст.
4. Женщина родила (или усыновила) соответствующее количество детей и воспитывала их до достижения восьмилетнего возраста.
5. Она не лишена родительских прав или усыновление не было отменено.

В 2022 году право на досрочную пенсию принадлежит женщинам 1965 года рождения, имеющих и воспитавших не менее 4 детей до достижения им 8-летнего возраста. В следующем 2023 году досрочная пенсия полагается матерям троих детей.

Женщины с двумя детьми также могут выйти на пенсию досрочно в 50 лет, но только при наличии страхового стажа в 20 лет и работы в районах Крайнего Севера от 12 лет (в приравненных к нему районах – 17 лет).

Учителя

Педагоги могут уйти на заслуженный отдых до наступления пенсионного возраста при соблюдении трех условий:

1. Они имеют педагогический стаж 25 лет.
2. Стаж накоплен на должностях из перечня.
3. У них достаточное количество пенсионных баллов – 23,4 в 2022 году или 30 — в 2025 году и позднее.

Если учитель начнет работать сразу после окончания института в 23 года, то нужный педагогический стаж для пенсии он выработает в 48 лет.

При этом пенсия учителям назначается с отсрочкой. Педагоги, которые отметят 25-летний юбилей работы в сфере образования в 2022 году, ждать пенсию придется 4 года – до 2026 года.

Медицинские работники

Медицинские работники смогут выйти на пенсию раньше общеустановленного возраста при условии, что они отработали:

• не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа;
• не менее 30 лет в городах.

Право на получение досрочной пенсии имеют как врачи, так и медсестры из списка должностей.

Медицинские работники оформляют пенсию не сразу после отработки необходимого стажа, а с отсрочкой. Если необходимый стаж будет выработан в 2022 году, право на пенсию возникнет через четыре года, то есть не ранее 2026 года.

Артисты

Артисты театров могут выйти на пенсию досрочно в том же порядке, что учителя и врачи. Для этого им нужно отработать 15-30 лет в зависимости от характера творческой деятельности. Так, артистам балета, исполняющим сольные партии, а также артистам цирка пенсия полагается через 15 лет, а артистам хора – через 30 лет. С полным перечнем должностей работников театра и театрально-зрелищных предприятий можно ознакомиться тут.

Пенсия оформляется артистами с отсрочкой на 4-5 лет после выработки нужного стажа.

Инвалиды

Основание: ст.32 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Инвалиды могут оформить пенсию досрочно при условии достаточного страхового стажа. Правда, досрочная пенсия полагается не всем гражданам с установленной инвалидностью, а ограниченной части.

Родители детей-инвалидов

Право на досрочную пенсию принадлежит родителям детей-инвалидов, которые сами воспитывали ребенка до 8 лет:

• в 50 лет на пенсию может выйти мать ребенка-инвалида при условии накопления минимального страхового стажа в 15 лет;
• в 55 лет пенсия положена отцу ребенка-инвалида, если его страховой стаж составляет не менее 20 лет.

Родители могут сами решить, кто из них воспользуется своим правом на досрочную пенсию. Вначале воспользоваться правом может мать, а затем — отец, если мать отказалась от данного типа пенсии и перешла — на другой.

Работники с опасными, вредными или тяжелыми условиями

Граждане, которые отработали не менее половины страхового стажа на работах с вредными и тяжелыми условиями труда могут получить досрочную пенсию. Пенсионный возраст для них уменьшается пропорционально стажу работы на соответствующих должностях.

Претенденты на досрочную пенсию во вредных условиях, в горячих цехах и на подземных работах должны соблюсти следующие критерии:

1. Должность входит в перечень из списка №1.
2. У них достаточный страховой стаж – 20 лет для мужчин и 15 лет для женщин.
3. Стаж работы во вредных условиях – не менее 10 лет для мужчин и 7,5 лет для женщин.

Пенсия для них назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста пропорционально имеющемуся стажу. Чем дольше они отработали во вредных условиях, тем раньше могут уйти на пенсию. Мужчины с максимальной продолжительностью стажа могут выйти на пенсию в 50 лет, женщины — в 45.

Право выхода на пенсию досрочно при работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (источник: ПФР)

Периоды работы на вредных и опасных производствах включаются в специальный стаж только если работодатель платил взносы в ПФР по повышенному тарифу.

Основаниями для выхода на пенсию работников с тяжелыми условиями труда являются:

1. Должность входит в перечень из списка №2.
2. У них достаточный страховой стаж – 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.
3. Стаж работы во вредных условиях – не менее 12,6 лет для мужчин и 10 лет для женщин.

При работе в тяжелых условиях мужчины могут выйти на пенсию в 55 лет, женщины — в 50.

Право досрочную пенсию работников с вредными условиями труда (источник: ПФР)

Работники Крайнего Севера

Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости предоставляется при условии:

• страхового стажа в 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин;
• северного стажа в 15 лет в районах Крайнего Севера или 20 лет – в приравненных районах.

При определении права на досрочную страховую пенсию «северный» стаж учитывается в календарном порядке, то есть без льгот. При соблюдении указанных условий мужчины могут оформить пенсию в 2022 году в 59 лет, женщины – в 54 года.

Работники гражданской авиации

Работники гражданской авиации могут выйти на пенсию раньше по одному из следующих оснований:

1. Летный состав – при летной выслуге 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин независимо от возраста.
2. Работа по непосредственному управлению воздушными судами — мужчинам при наличии страхового стажа 25 лет и стажа управления воздушным движением – 12,6 лет пенсия назначается в 55 лет. Женщины могут уйти на пенсию в 50 лет при общем страховом стаже 20 лет и специальном стаже в 10 лет.
3. Работники инженерно-технического состава могут получить досрочную пенсию при аналогичном страховом стаже и при стаже работ по непосредственному обслуживанию воздушных судов не 20 лет для мужчин и 15 лет для женщин.

Бортпроводники могут уйти на пенсию в 50 лет при условии стажа от 10 лет, женщины – в 45 лет при стаже работы в 45 лет.

Другие работники

Льготами по досрочному назначению пенсии обладают и другие работники, которые приведены в ст.30-32 400-ФЗ «О страховой пенсии».

Источник: ivprave.ru

Кто имеет право на досрочную трудовую пенсию

С начала 2019 года в Российской Федерации стартовала реформа системы пенсионного обеспечения, предполагающая к своему завершению значительные в ней изменения. Так, в первую очередь, они касаются возраста, когда граждане будут вправе претендовать на реализацию своих пенсионных прав.

Он будет значительно увеличен. Это решение Правительства было крайне неоднозначно воспринято большей частью населения страны, однако соответствующий механизм запущен, а работники уже в 2019 году выходят на пенсию на полгода позже, чем до начала реформы.

Однако довольно большое количество граждан, которые уже сейчас являются пенсионерами, вышли на отдых значительно раньше, чем они достигли установленного законом возраста. Но такое право имеется не у всех работников, а лишь у тех из них, которые имеют установленные на то основания.

О том, кто может выйти на пенсию досрочно, при каких обстоятельствах и отразится ли пенсионная реформа на возможности реализации данного права и пойдет речь в статье далее.

Законодательное регулирование

Порядок расчета, назначения и получения страховых пенсий по старости в значительной степени нормативно отрегулирован. То же касается и нюансов, связанных с основаниями для ее начисления.

Основным нормативным актом, регулирующим данные вопросы, является Федеральный закон «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ.

Отдельно в данном правовом документе гарантировано право некоторых категорий граждан на досрочную пенсию.

Также досрочная трудовая пенсия регулируется, опираясь на Постановление Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 (ред. от 26.05.2009) «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона »

Справка! Ст.ст. 30, 32 данного федерального закона содержат в себе перечень категорий граждан, которые вправе реализовать свои пенсионные права досрочно. Следует отметить, что он является исчерпывающим.

Понятие досрочной трудовой пенсии

Пенсионная система в нашей стране строится по страховой модели. На практике это означает, что каждый гражданин является участником системы ОПС. Расшифровывается эта аббревиатура как «обязательное пенсионное страхование». В соответствии с действующим законодательством каждый работодатель имеет такую обязанность, как уплата страховых взносов за своих сотрудников.

С наступлением определенного возраста у гражданина утрачивается трудоспособность и он уже не в состоянии заниматься трудовой деятельностью. В этом случае ему, как участнику системы ОПС, начинает выплачиваться пенсия. По своей сути эти выплаты являются компенсацией за утраченную трудоспособность, а ее потеря являет страховой случай.

Однако представители отдельных профессий, в силу их особой специфики, имеют право на назначение пенсии досрочно. Происходит это по причине того, что утрата трудоспособности в данном случае происходит намного быстрее.

Категорий граждан, которые вправе рассчитывать на получение денежного обеспечения досрочно, довольно много, при этом условия его назначения для каждой из них различны и регулируются действующим законодательством.

Какие периоды засчитываются для досрочного выхода

Многих граждан, которые планируют выйти на пенсию раньше общеустановленного возраста, беспокоят вопросы, касаемо того, что входит в необходимый для этого трудовой стаж. Разберем подробнее.

Время осуществления трудовой деятельности

Основным периодом, который засчитывается в страховой стаж, выступает, в первую очередь, время непосредственного осуществления трудовой деятельности. При этом сюда включаются не только временные промежутки, когда работник исполнят свои трудовые функции, но и официально установленные выходные, отдых в праздничные дни и ежегодные оплачиваемые отпуска, в том числе и дополнительные.

Периоды временной нетрудоспособности

Под временной нетрудоспособностью следует понимать неисполнение работником непосредственных трудовых обязанностей по причинам, связанным с неудовлетворительным состоянием здоровья или уходом за больным человеком. Следует отметить, что вышеуказанные основания должны иметь временный характер.

Период осуществления ухода за ребенком

Речь идет о так называемом декретном отпуске, связанном с рождением ребенка и уходом за ним в первые годы жизни. Следует отметить, что в страховой стаж входит только период, когда работник был в отпуске по беременности и родам, а также осуществлял уход за ребенком, до того момента, пока последнему не исполнилось полтора года.

Важно! Данный период не учитывается при подсчете стажа для назначения досрочного пенсионного обеспечения лицам, имеющим внушительный опыт трудовой деятельности 42 года у мужчин и 37 лет у женщин). Порядок установления им пенсии регулируется отдельным федеральным законом и имеет некоторые особенности частного характера.

Рассмотренные выше периоды входят в перечень наиболее распространенных, однако ими же он не исчерпывается.

Кто имеет право на досрочный выход по трудовому стажу

Так, у некоторых их них такое право возникает вне зависимости от того, насколько внушительный стаж был у работника. Это касается многодетных матерей, некоторых категорий инвалидов.

Однако большинство категорий льготников все же имеют основанием для того, чтобы воспользоваться правом на досрочное получение пенсионных денег, определенный стаж работы. Среди них следует выделить отдельные виды. Разберем их подробнее.

Тяжелые и опасные для здоровья условия труда

Многие профессии предполагают осуществление трудовой функции в условиях, которые крайне неблагоприятно сказываются на здоровье и, как следствие, трудоспособности работника. Здесь же следует отметить, что подробный перечень сфер деятельности, соответствующих данным критериям, установлен законодательно. К ним, кроме прочего, относятся горное дело, металлургия, химические производства и так далее.

Стаж в местностях Крайнего Севера

Значительная часть территории России находится в арктическом, субарктическом и тундровом климатических поясах. Проживание и осуществление трудовой деятельности там на постоянной основе также крайне неблагополучно сказывается на здоровье человека. В этой связи лица, которые осуществляли трудовую деятельность в северных условиях, имеют право на досрочную пенсию.

Справка! Кроме Крайнего Севера в России существуют районы, которые приравнены к нему, они также имеют право на льготную пенсию. Однако климатические условия в этих местностях значительно мягче. Данное понятие имеет больше юридическую природу и предполагает то, что правовой статус граждан, проживающих на этих территориях, приравнен к статусу жителей Крайнего Севера.

Перечень регионов и отдельных районов, которые относятся к Крайнему Северу и приравненным к нему местностям, определены законодательно.

Осуществление профессиональной деятельности в сфере образования и здравоохранения

Педагоги и медицинские работники также имеют право выйти на пенсию ранее установленного срока. При этом следует отметить, что в специальный стаж входит работа только в бюджетных учреждениях, перечень которых установлен законом. Иными словами, врач, который трудится в частном медицинском центре, или учитель, работающий в негосударственной школе, претендовать на данное право не могут.

Как изменился порядок выхода на досрочную пенсию в связи с пенсионной реформой

Вместе с пенсионной реформой была введена новая категория льготников, которые смогут выйти на пенсию по новым правилам раньше. Это касается лиц, которые имеют большой стаж работы.

В то же время изменения коснутся работников, которые до начала реформы имели соответствующее право. Так, работники, трудившиеся в условиях Крайнего Севера, будут выходить на пенсию позже. Льготы все сохранятся, поскольку по-прежнему право на пенсионное обеспечение у них будет возникать раньше, чем у остальных.

То же касается педагогических и медицинских работников, которые, при сохранении льготного стажа, будут выходить на пенсию все же позже, чем до реформы.

Однако новые правила не касаются работников, занятых в сферах, опасных для здоровья. Необходимый стаж для выхода на пенсию у них остается прежним, а повышать его не планируется.

Досрочный выход на пенсию – льгота, на которую могут рассчитывать граждане, осуществляющие трудовую деятельность, связанную с рисками ранней утраты трудоспособности. Перечень соответствующих профессий, а также иных условий для возникновения права на нее довольно обширен. При этом пенсионная реформа, стартовавшая в 2019 году, не ограничивает право граждан воспользоваться данной льготой, однако, в большинстве случаев, отсрочивает его.

Интересное видео

Полезная информация о досрочной трудовой пенсии в видео-сюжете:

Михаил Лазутов / 20 декабря, 2020 3:56 дп

Дайте всем конкретное разъяснение по определению величины расчетной пенсии ПР по п.4, ст.30 ФЗ-№ 173 абзац «40». Вопрос: Абзац «40» это руководство для всех категорий пенсионеров выходящих на пенсию по п.4,так понимает ПФР или этот абзац только для граждан выходящих на досрочную пенсию, как понимают пенсионеры выходящие на пенсию по старости. Нет понимания смысла формулы в законе ПР=СЗ х СК, где СЗ — средний заработок «за 60 месяцев работы подряд» или средний заработок «за два года 2000 — 2001 г.г.», для кого эта формула? Ведь расчетная пенсия определяется по другой формуле РП= 555,96 руб. х СК х РК, где средний заработок ограничивается до 555,96 руб.и дополнительно вводится районный коэффициент РК. Если это так, то надо признать, что п.4 это только для расчета досрочной пенсии и убрать формулу ПР = СЗ х РК.

Нина А. / 21 декабря, 2020 6:56 пп

Михаил, размер пенсии по возрасту зависит от продолжительности страхового стажа и размера официальной заработной платы, с которой высчитывались взносы в Пенсионный фонд. В России действуют сразу несколько законодательных актов, которые регулируют вопрос о выплате пенсии. На сегодняшний день учитываются нормы закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 N 400-ФЗ. Что касается Закона №173-ФЗ, то из содержания Закона №400-ФЗ, следует , что можно применять лишь те нормы, которые необходимы для вычисления размера, непосредственно, пенсии( валоризации, индексации и различные коэффициенты).

Марина / 21 декабря, 2020 8:41 пп

Добрый день, Михаил! Да, есть небольшое несоответствие, как бы получается дыра в законе. Если есть требуемый стаж или больше, то применяют ограничение сверху, если нет — как бы и не должны. Можно попробовать упереться, если отстаивать настоятельно свои права.

Юрий / 23 февраля, 2021 5:33 пп

Может кто-то ответит мне на вопрос по «второй пенсии», если я проживаю в зоне с социально-экономическим статусом пострадавшей от аварии на Чернобыльской АЭС. Проживающие в этой зоне мужики уходят на пенсию в 57 лет. Я в этой зоне живу более 25 лет, стаж гражданский 13 лет, пенсионных баллов 50. Я военный пенсионер, получаю пенсию.

Мне в 57 лет, во «второй» пенсии отказали, с такой интересной мотивировкой — т.к. для нас, военных пенсионеров – чернобыльцев оказывается, что СТРАХОВАЯ ПЕНСИЯ, НЕ ЯВЛЯЕТСЯ СТРАХОВОЙ! Т.е. Законы есть, но пенсию военным пенсионерам платить неоткуда. Нам разрешается одновременно получать 2 пенсии.

Законом о Чернобыле, чернобыльцам предусмотрена льготная пенсия, но она является государственной, А ДВЕ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ПЕНСИИ (со слов сотрудника ПФР) В НАШЕЙ СТРАНЕ ПОЛУЧАТЬ ЗАПРЕЩЕНО! А так, как я чернобылец, то не имею права получать и страховую пенсию, т.к. она не предусматривает уменьшение возраста по Чернобылю! И попали мы между двух законов.

Короче, пенсия по Чернобылю для нас не предусмотрена. Пенсионный фонд нашёл лазейку в законе и отказывает всем. Судиться пробовал, суд стоит на стороне ПФР. Говорят – нет такого закона, по которому вам можно было бы платить пенсию. Закон «О ПОВЫШЕНИИ ПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА», нас – чернобыльцев не коснулся.

В этом году мне исполняется 60 лет. Пенсионный фонд теперь говорит, что в 60 лет я опять пролетаю, получу в 63 года. А в 63 года, мне тогда уже не хватит стажа, и работать больше не могу, т.к. стал инвалидом по сердцу. Кто знает, смогу ли я пенсию от них требовать в 60 лет, как чернобылец. Получается, льгот меня лишили, только за то, что военную фуражку носил.

Теперь увеличили пенсионный возраст, вопреки закона, согласно которого, увеличение пенсионного возраста нас не касается. Значит, я должен пойти на пенсию по закону, который был до увеличения пенсионного возраста. И это не льгота. Это сохранение для нас закона, который был раньше! В интернете о военных пенсионерах – чернобыльцах материала нет.

Если есть на сайте юристы, подскажите, как быть?

Нина А. / 24 февраля, 2021 9:22 дп

Юрий, если служебные обязанности вы исполняли на территории ЧАЭС и при этом стали инвалидом(должно быть подтверждено документально), тогда у вас есть право на две пенсии — по инвалидности и по старости. Дело в том, что в таких случаях заболевания, полученные в Чернобыле, приравниваются к военной травме (п. 2 ст. 29 закона № 1244-1). При этом необходимо иметь достаточный страховой стаж и число пенсионных коэффициентов не менее 30.

Марина / 24 февраля, 2021 5:16 пп

Доброго дня, Юрий! Военные, которые проходили службу в зонах поражения и оформившие инвалидность имеют право на назначение второй пенсии по достижении предельного возраста. Она начисляется из расчетов социальной выплаты. Оформление определенной группы инвалидности должно быть связано с заболеванием от радиации АЭС. Это закреплено в ФЗ №166 и ФЗ №1244-I.

Юрий / 24 февраля, 2021 3:10 пп

Нина, Значит проживание и работа на территории пострадавшей от аварии на Чернобыльской АЭС в зоне с социально-экономическими условиями, ЗАКОНЫ к военным пенсионерам не относятся, а как же радиация, т.е. вредные условия.

Согласно текста закона, в котором написано — распространяется на всех ГРАЖДАН, а я надеюсь, что ещё являюсь ГРАЖДАНИНОМ этой страны — Российская Федерация, и там не указано, что не распространяется на военных пенсионеров. И ещё! Меня уже ЛИШИЛИ ЛЬГОТ, с 57 до 60 лет, именно льготной пенсии за Чернобыль.

Далее. вышел закон о повышении пенсионного возраста, который ПО ЗАКОНУ, нас-чернобыльцев НЕ КОСНУЛСЯ. Значит, я тогда имею право выйти на страховую пенсию по старым правилам. И это уже не льгота, а сохранение старых правил. Почему мне увеличивают пенсионный возраст? Или военные уже не являются Гражданами РФ?

Нина А. / 25 февраля, 2021 7:59 дп

Юрий, в период ликвидации вы получили инвалидность и вам назначили пособие по инвалидности, также вы получаете военную пенсию. А по закону у вас есть право только на две пенсии, которые вы и получаете. Нету такого закона, где бы говорилось о праве получать три пенсии одновременно(даже для чернобыльцев).

Марина / 25 февраля, 2021 2:51 пп

Добрый день, Юрий! Начнем с того, что пенсионный возраст уменьшается на 10 лет тем, кто участвовал в эвакуации и помогал эвакуированным гражданам, а также бывшим рабочим АЭС, на 8 лет эвакуированном из близлежащих территорий от зоны отчуждения, на 5 лет для тех, кто работал после аварии несколько дней и 4 года — кто работал или жил на момент аварии в зоне отселения. Вы же живете на пострадавшей от аварии на Чернобыльской АЭС зоне более 25 лет и Вам положена страховая пенсия при достижении возраста 60 лет, а далее возраст будет повышаться.

Юрий / 25 февраля, 2021 10:20 дп

Я не ликвидировал аварию. Я не инвалид при ликвидации. Я прошу вот в чём разобраться. Ни о какой 3-йспенсии разговора нет. Я имею право на получение государственной пенсии за выслугу лет и по старости страховую. Я спросил о том, что почему я не могу получить страховую по старости, являясь жителем зоны с социально-экономическим статусом? Мы все пострадали от Чернобыля.

Мы здесь все признаны чернобыльцами, ВСЕ! И все уходят на страховую в 57 лет. Но военных пенсионеров, закон почему-то обходит. Военным пенсионерам отказывают, с формулировкой , что для нас СТРАХОВАЯ ПЕНСИЯ НЕ ЯВЛЯЕТСЯ СТРАХОВОЙ, и говорили, что страховой она для нас станет тогда, когда исполнится 60 лет. Опять — ладно! В этом году мне исполняется 60 лет.

Теперь мне говорят, что мне нужно теперь ждать до 63 лет. Почему мне ещё прибавили ещё года, ведь нас (ПО ЗАКОНУ), УВЕЛИЧЕНИЕ ПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА НЕ КОСНУЛОСЬ! Значит я должен выйти на пенсию по старому закону. И это не льгота, а действие предыдущего закона! Льгот по Чернобылю, меня УЖЕ ЛИШИЛИ!

Как быть? И когда к нам можно применить ЗАКОН О ЧЕРНОБЫЛЕ?

Нина А. / 26 февраля, 2021 9:23 дп

Юрий, ну вот вы видите, уже выяснилось , что вы не ликвидатор аварии на ЧАЭС и инвалидность получили не в следствие ликвидации, поэтому для того, чтобы информативно ответить на все ваши вопросы, нужно видеть документы. Вы ранее писали, что даже суд отказал в вашем ходатайстве. Остался один выход — подавать кассационную жалобу в президиум областного суда.

марина / 26 февраля, 2021 6:19 пп

Доброго дня, Юрий! Успокойтесь и радуйтесь жизни. Сейчас из нового пенсионного законодательства страдает море людей, и не только Вы. Некоторые вообще не имеют пенсии никакой и не могут получить группу инвалидности. Обращайтесь с жалобой в суд.

Внимание! Данный сайт является некоммерческим информационным проектом, не предоставляет никаких услуг и не имеет никакого отношения к представляемым Пенсионным Фондом услугам. Официальный сайт Пенсионного фонда находится по адресу pfr.gov.ru.

Источник: pfrp.ru

Имеют ли право мастера строительных работ на льготную пенсию

Положена ли льготная пенсия мастерам строительных работ и прорабам

Существует специальный перечень, где указаны должности тех производителей работы в строительстве, которым положены льготы раньше срока.

К особому списку относятся обычные рабочие, а также люди, осуществляющие профессиональную деятельность в следующих сферах:

1. камнетесы;
2. битумщики;
3. асфальтоукладчики;
4. пескоструйщики;
5. изолировщики;
6. кровельщики;
7. электромонтеры;
8. камнетесы.
9. монтажник стальных и железобетонных конструкций

Некоторая профессиональная деятельность должна протекать в определенных условиях: Кровельщики должны осуществлять свои рабочие процессы по рулонным кровлям или кровлям штучных материалов, с использованием грунта и мастики. Изолировщики должны работать на термо или гидроизоляции.

Электромонтеры должны производить монтаж воздушных линий электропередачи, рабочий процесс должен осуществляться на высоте более 5 м при напряжении свыше 35 кВ.

Это далеко не весь перечень,также могут рассчитывать на досрочный выход на пенсию прорабы, мастера строительных работ, эксперты и руководящий персонал. Отдельной категорией представлены профессии, которые напрямую связаны с подземельной работой, а именно со строительством и реконструкцией метрополитенов.

Если речь идет о мастерах, то поощрительные выплаты смогут получить только те, у кого в трудовой книжке в разделе должность указано «мастер строительных и монтажных работ». Если кадровик в свое время о, то необходимо получить справку, где подтверждена нужна должность.

Для зачета стажа кадровик должен прописывать в трудовой книжке монтажную или строительную сферу деятельности. Если у трудящегося было указано, что он работал просто мастером, тогда представители фонда должны оформить справку, полагаясь на собранный пакет документов. Это необходимо для подтверждения наличия трудовой деятельности за определенный срок.

Не существует разницы, в какой организации осуществлялась трудовая деятельность. Главное, чтобы это было предприятие, которое производит весь перечень строительных работ. И если название организации не отражает вид ее деятельности, то можно ознакомиться с уставными актами, где указано предназначение организации.

Внимание! В случае если трудящийся осуществлял свою деятельность неполный рабочий день и в общей сложности не отработал больше 80% положенного времени, то этот период отработанного рабочего времени не зачислится в стаж.

Если работник удостоился звания почетного строителя Российской Федерации, то это не значит, что он будет получать льготы к положенным выплатам. Финальное решение не зависит не от каких регалий, если это не прописано на законодательном уровне РФ. Но заслуженный строитель имеет возможность получить звание Ветерана труда, а Ветераны, в свою очередь, имеют ряд преимуществ и льгот, которые предоставляются государством или регионами.

Льготная пенсия по стажу работы прораба

Помимо того, что рабочим, принадлежащим к данной профессии полагается досрочный выход на пенсию, им также полагается льготна пенсия прорабам, которая отличается от обычной имеющимися льготами. Но чтобы получить ее при выходе в отставку, требуется проработать определенный срок, выполняв работу из Списка 2.

Также необходимо пройти проверочную комиссию, которая проверит и одобрит предоставленные данные. При этом требуется предоставить список документов для подачи заявки на получение льготной пенсии.

Пенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.

Задать мне вопрос

Подходить к данному вопросу следует со всей ответственностью, так как если какой-либо документ будет отсутствовать, то по этой причине есть риск получения отказа в выдаче льготных выплат.

Какими законами регулируется досрочный выход на пенсию у строителей

Завершение трудовой деятельности мужчин и женщин, осуществляющих свою работу в предприятиях, занимающихся строительством, определяется Федеральным Законом «О трудовых пенсиях РФ» No 21, ст. 1 от 17.12.2001.

Порядок выдачи выплат профессиональным строителям регулируется правительственным законом No 10 от 26.01.1991.

В нем говорится о том, что сотрудники предприятий, где производятся строительные работы, перестройки, реконструкция или реставрирование помещений и прочих сооружений, могут выйти на пенсию раньше общеустановленного срока для всех граждан Российской Федерации.

В 2021 году Государственная Дума Российской Федерации приняла законопроект о пенсионных преобразованиях, но нововведения никак не коснулись данной категории лиц. Повышение возраста для работников строительной сферы не установлено.

Справка! На факт выдачи льгот к выплатам никак не влияет категория организации и вид производимых работ.

Досрочная пенсия за работу в строительстве

Как уже было сказано выше, порядок досрочного выхода на льготную пенсию имеет ряд профессий, к которым также относятся профессии, связанные со строительством, к примеру, как прорабы и мастера, а именно:

1. Прорабы.
2. Мастера.
3. Строители.
4. Маляры.
5. Монтажники.
6. Облицовщики — плиточники.
7. Штукатуры.
8. Плотники.
9. Электрослесари.
10. Сантехники.
11. Слесари.

Полезно знать. Представленный список может отличаться и меняться по содержанию. Чтобы узнать какие именно профессии относятся к списку досрочного выхода отставку вы можете обратившись в справочную службу, в которой вас проинформируют и предоставят нужную информацию по возникшему вопросу.
Что касается досрочного выхода в отставку, то она полагается мужчинам и женщинам, проработавшим на предприятиях и организациях, выполняя тяжелый физический труд. Для этого также требуется наличие 25 летнего трудового стажа для мужчин и 20 летнего для женщин, и рабочего стажа на указанных организациях не менее 12,5 лет для мужчин и 10 лет для женщин. Мужчины имеют право выходить на досрочную отставку в возрасте 55 лет, а женщины в возрасте 50 лет.

Во сколько лет выходят на пенсию прорабы

Мастера монтажно-строительных работ могут оформить льготные отчисления за 5 лет до наступления официального общеустановленного возраста. Женщины могут завершить рабочую деятельность в 50 лет, а мужчины — в 55.

Важным принципом при оформлении досрочных льготных пенсионных выплат является общий трудовой стаж, срок которого должен быть не меньше, чем 20-25 лет. Не считается отработанным временем больничный, трудовой отпуск или отпуск, взятый за счет трудящегося.

Выходит, если трудящийся отработал в строительной сфере всю свою жизнь, то он имеет полное право завершить рабочую деятельность, отработав лишь половину от полного срока, учитывая страховой стаж. То есть, женщина может проработать 10 лет, а мастер-мужчина 12,5.

При неполной отработке стажа, но не меньше 50%, льготные выплаты будут выданы с сокращением общепринятого пенсионного возраста на год за каждые полные 2,5 года работы для мужского населения и за каждые полные 2 года работы для женского.

Если трудящийся в строительно-монтажной сфере осуществлял работу за пределами России, включение в трудовой стаж отработанных лет производится в тех случая, которые предусмотрены законодательством или международными договорами РФ. Также стаж может засчитываться, если своевременно были внесены выплаты в Пенсионный фонд РФ.

Трудовая деятельность, осуществляемая за границей, должна быть официально занесена в трудовую книжку. Если отработанное время не засчитывается в стаж, то на это должен быть обоснованный официальный отказ от ПФ России. На основании отказа, можно подать иск или обжаловать отказ в суде, чтобы отработанное время все-таки было включено в общий трудовой стаж.

Внимание! Если заявка о начислении выплат подается позже указанного срока, то начисления начнутся только с момента подачи. Не предусматривается перерасчет.

Какие документы нужны для досрочной пенсии прорабам?

При подаче заявления на получение досрочной льготной пенсии прорабам необходимо сначала предоставить список требуемых документов, без которых невозможно его получить. Отсутствие одного из документов из указанного списка не дает гарантию на разрешение выхода в отставку раньше положенного срока прорабам.

Поэтому к поданному заявлению вы должны прикрепить следующие документы:

1. Паспорт (оригинал).
2. Трудовая книжка, в которой указан полный трудовой стаж пенсионера.
3. Документ о страховом свидетельстве.

Как оформить льготную пенсию

Для оформления льгот, желающему завершить работу, нужно будет обратиться к кадровику организации, где он все это время работал. У кадровика необходимо запросить информацию о дате проведения крайней особой оценки условий труда.

Если вдруг аттестация не была произведена, то нужно узнать о той, что проводилась крайний раз. Срок действия оценки трудовых условий действует в течение 5 лет. Получив результаты, необходимо совершить обращение в отделение Пенсионного Фонда, которое находится ближе всего к месту жительства.

Существует несколько вариантов обращения в ПФ:

• Зайти на официальный веб-сайт Пенсионного Фонда России и зайти в личный кабинет. Если не получается, то нужно проверить, была ли до этого совершена регистрация на портале госуслуг. Если регистрации не было, то стоит ее совершить.
• В банке, где открыт расчетный счет, необходимо отправить заявление.
• Совершить обращение в филиал Пенсионного Фонда России, чтобы получить письменный ответ.
• Заявки рассматриваются не дольше 10 дней.

Досрочные пенсионные выплаты будут выданы трудящимся, которые осуществляют работу не только на новом строительстве, но и на реконструируемых и реставрационных объектах и других зданий.

Льготные профессии

Кроме опасных профессий льготу имеют также профессии:

• Персонал больниц и других медицинских учреждений.
• Парашютисты и летчики.
• Спасатели и пожарные.
• Учителя и педагоги.
• Граждане, чья трудовая деятельность проходит на Севере.
• Геологи.
• Водители общественного транспорта.

Важно знать! Порядок перевода пенсии на новое место жительства

Работники, чьи профессии относятся к льготным, кроме пенсий могут получать и другие привилегии, такие как увеличенный оклад или дополнительный отпуск и возможность получения путевок для санаторного лечения и отдыха и другие.

Новый порядок назначения досрочной пенсии в 2021-2021 годах при новых условиях

• Ежегодно этот норматив будет увеличен на 1 год, пока в 2023 г. не закрепится окончательная величина (5 лет).
• В 2021 и 2021 годах будут действовать льготные условия по выходу на пенсию — предусмотрено оформление выплат на полгода раньше предусмотренных сроков. Это значит, что в 2021 году получение пенсии будет отложено только на 6 месяцев, а в 2021 — на полтора года.

Право на досрочный выход на пенсию в районах Крайнего Севера с 2021 года

Соответствующая таблица выхода по годам рождения для северян представлена ниже. В сравнении с исходной версией законопроекта эта таблица скорректирована с учетом президентских поправок, которые были приняты Госдумой в третьем (окончательном) чтении 27 сентября 2021 г.

Необходимо отметить, что увеличение периода трудоспособности не коснется работников Крайнего Севера и приравненных к ним районов, если они осуществляют свою трудовую деятельность в тяжелых или вредных условиях (например, работники черной и цветной металлургии, шахтеры, железнодорожники и т.п.). Для них принятым законом никаких изменений не запланировано.

Таким образом, начиная с 2023 г. для всех медицинских и педагогических работников будет установлен новый нормативный срок оформления льготной пенсии — через 5 лет после получения необходимого количества лет специального стажа.

Повышение пенсионного возраста для жителей Крайнего Севера

Примечание: таблица составлена с учетом окончательного закона, учитывающего поправку Президента РФ В. Путина, согласно которой в первые 2 года действия нового пенсионного закона можно будет оформить на 6 месяцев раньше предусмотренного срока.

Рекомендуем прочесть: Права потребителя квартиры если она арестована судебными присавами у застройщика

Вместе с тем, вынося мотивированное решение об изменении размера сумм, взыскиваемых в возмещение расходов по оплате услуг представителя, суд не вправе уменьшать его произвольно, тем более если другая сторона не заявляет возражения и не представляет доказательства чрезмерности взыскиваемых с нее расходов.

Применяется он и в настоящее время согласно постановлению Правительства РФ от 18 июля 2021 г. В список входят как рабочие специальности, так и должности руководителей и специалистов. К льготным рабочим специальностям, в частности, относятся: — асфальтобетонщики; — каменщики бригадные ; — камнетесы; — кровельщики по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов, занятые на работах с применением мастик и грунтовок; — машинисты укладчиков асфальтобетона и др.

Льготная пенсия мастерам и прорабам при строительстве

В карте аттестации рабочего места по условиям труда содержится лишь информации о наличии у работника, чье рабочее место аттестовано, компенсации в виде права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством. Результаты аттестации рабочего места работника не могут иметь правового значения для досрочного назначения ему трудовой пенсии по старости, если пенсионное законодательство предусматривает для этого работника право на эту пенсию без дополнительных обоснований.

По Списку № 2 досрочная пенсия положена мужчинам в 55 лет (стаж страховой — 25 лет, стаж по «вредности» — 12,5 лет), а женщинам — в 50 лет (страховой стаж — 20 лет, стаж по «вредности» — 10 лет).

Порядок выхода на досрочную льготную пенсию

Для назначения лицу досрочной пенсию необходимо пройти определенную процедуру, которая включает ряд этапов, условно подразделяющихся:

1. Сбор документации, на данном этапе необходимо подтвердить свою трудовую деятельность, характер и стаж деятельность определенной документацией, лучше это сделать, получив у работодателей справке о сроках и характере работы, а также о получаемой заработной плате, в случае если работодатель уже ликвидирован можно обратиться к его правопреемнику или в архив, куда передавалась информация о личном составе предприятия;
2. Обращение в компетентный орган. После получения необходимых документов следует обратиться в орган Пенсионного фона РФ с соответствующим заявлением и приложением документации;
3. Получить решение. Затем пенсионных орган проводит проверку документов, представленных документов, при необходимости производя необходимые запросы. По результатам проверки заявителю передается решение о назначении досрочной пенсии так и об отказе в ее назначении;
4. Обжаловать отказ в досрочной льготной пенсии. В случае несогласия с решение пенсионного органа как в виде отказа, так и с размером назначенного пенсионного обеспечения заявитель не лишен права для судебного оспаривания принятого решения. С помощью нашего пенсионного адвоката оспаривание решения пенсионного фонда пройдет: профессионально, на выгодных условиях (подробнее обжалование решений пенсионного фонда в суд по ссылке) и в срок.

Прораб Уходит На Пенсию 2021

Работники многих отраслей рассчитывали получить льготные пенсии в 2021 году. Последние новости пенсионной реформы говорят об их отмене в следующем году. В этой статье мы подробно осветим важный для будущих пенсионеров вопрос.

Льготная пенсия строителям мастерам прорабам 2021

Изначально было предложено увеличить возраст выхода на заслуженный отдых до 63 лет у женщин и 65 лет у мужчин, но Владимир Путин внес в документ свои поправки, предполагающие более мягкие условия и в первую очередь повышение пенсионного возраста для женщин только на 5 лет.

Согласно правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Определении от 17 июля 2021 года N 382-О-О, обязанность суда взыскивать расходы на оплату услуг представителя, понесенные лицом, в пользу которого принят судебный акт, с другого лица, участвующего в деле, в разумных пределах является одним из предусмотренных законом правовых способов, направленных против необоснованного завышения размера оплаты услуг представителя и тем самым — на реализацию требования статьи 17 часть 3 Конституции Российской Федерации, согласно которой осуществление прав и свобод человека и гражданина не должно нарушать права и свободы других лиц..

Пенсионным законодательством предусмотрено назначение пенсий отдельным категориям граждан ранее общеустановленного пенсионного возраста. Одной из таких категорий являются работники строительных организаций. При этом не имеет значения, какие организации осуществляют указанные работы.

Льготная пенсия мастерам и прорабам при строительстве

Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования является трудовая книжка установленного образца. В тех случаях, когда в трудовой книжке нет всех необходимых сведений, которыми определяется право на льготное пенсионное обеспечение, администрация предприятия выдает уточняющую справку со ссылкой на документы за соответствующий период работы конкретного работника.

Женщины со стажем не менее 37 лет и мужчины со стажем не менее 42 лет смогут выйти на пенсию на два года раньше общеустановленного пенсионного возраста. При этом женщины смогут уйти на пенсию не ранее 55 лет, а мужчины – не ранее 60 лет. Таким образом, чтобы добиться досрочного выхода на пенсию, нужно начать работать с 18 лет и иметь непрерывную официальную занятость.

Рекомендуем прочесть: Уменьшение Стоимост Следующей Партии Товара На Сумму Стоимости Возвращенных Товаров

Источник: atsk74.ru