Производительность труда —это эффективность затрат труда в процессе производства. Давая общее определение, можно сказать, что производительность труда определяется количеством продукции, то есть суммой потребительных благ в натуральном их выражении, создаваемых рабочим в единицу времени.
Факторы и резервы роста производительности труда
Факторы — это движущие силы, причины, воздействующие на какой-либо процесс или явление. В зависимости от характера и степени влияния на уровень производительности труда факторы можно объединить в следующие группы: материально-технические, организационно-экономические, социально-психологические, природно-климатические, политические, фактор собственности.
Материально-технические факторы связаны с использованием новой техники, прогрессивных технологий, новых видов сырья и материалов.. Решение задач совершенствования производства здесь достигается:
— заменой морально устаревшего оборудования новым, более производительным;
— повышением уровня механизации производства: механизацией ручных работ, внедрением средств малой механизации, комплексной механизацией работ на участках и в цехах;
Деревянный дом из клеенного бруса
— внедрением новых прогрессивных технологий;
— использованием новых видов сырья, прогрессивных материалов.
Научно-технический прогресс следует рассматривать как главный источник всестороннего роста производительности труда. Внедрение в производственный процесс достижений научно-технического прогресса в современных условиях требует инвестиций, в первую очередь на реконструкцию и техническое перевооружение действующих производств.
Материально-технические факторы наиболее важны, так как обеспечивают экономию овеществленного труда.
Организационно-экономические факторы определяются уровнем организации труда, производства и управления. К ним относится совершенствование организации управления производством: структуры аппарата управления, систем управления производством, внедрение и развитие автоматизированных систем управления производством.
Социально-психологические факторы определяются качеством трудовых коллективов, их социально-демографическим составом, уровнем подготовки, трудовой активности, стилем руководства в подразделениях и на предприятии в целом, что формирует морально-психологический климат.
Природно-климатические факторы оказывают значительное влияние на ход строительства в силу того, что абсолютное большинство строительных работ производится на открытом воздухе. Эти факторы должны учитываться на начальном этапе проектирования строительного процесса.
Политические и законодательные факторы регулируют процессы налогообложения, инвестирования, лицензирования, таможенного регулирования и др.; определяют направление развития всех отраслей народного хозяйства, в том числе строительства.
Фактор собственности. В современных условиях принципиального изменения экономического механизма в стране, связанного с изменением форм собственности на средства производства и результаты труда, экономика строительства (как прикладная научная дисциплина) также претерпевает серьезные изменения. Это приводит к новым экономическим отношениям на базе предпринимательства и конкуренции, создает предпосылки для ликвидации отчуждения человека от средств производства.
«Технические аспекты в ГЧП проектах как на старте заложить фундамент для успешного проекта »
Все перечисленные факторы тесно связаны и взаимозависимы, они должны изучаться комплексно. Это необходимо для того, чтобы более точно оценить влияние каждого фактора, так как действия их неравноценны. Одни дают устойчивый прирост производительности труда, а влияние других является преходящим.
Под резервами роста производительности труда на предприятии подразумевают неиспользуемые (реальные) возможности экономии ресурсов производства. Обычно на российских предприятиях внутрипроизводственные резервы роста производительности труда подразделяются на резервы снижения трудоемкости, использования рабочего времени, экономии материальных ресурсов и орудий труда.
По времени использования резервы производительности труда подразделяются на текущие и перспективные.
Текущие резервы могут быть реализованы в ближайшем периоде и, как правило, не требуют значительных единовременных затрат. К их числу можно отнести лучшее использование оборудования, ликвидацию или сокращение брака, применение наиболее рациональных и эффективных систем оплаты труда, совершенствование организации труда на предприятии и его нормирование.
Перспективные резервы роста производительности труда обычно требуют перестройки производства, внедрения новых технологий и т.д., для этого необходимы дополнительные капитальные вложения и значительные сроки осуществления работ.
Исходя из содержательной стороны определения производительности, а именно как отношения объема продукции к произведенным затратам, она может повышаться в четырех случаях:
— когда объем продукции растет, а затраты снижаются (классический случай);
— объем продукции растет быстрее, чем затраты;
— объем продукции остается без изменения, а затраты снижаются;
— объем продукции снижается более медленными темпами, чем затраты.
Управленческая стратегия по обеспечению роста производительности труда должна выбираться исходя из этих случаев.
33. Методы измерения производительности труда в строительстве
Уровень производительности труда в строительстве определяется двумя основными показателями: количеством продукции, выработанной в единицу времени (выработка), и затратами времени, необходимыми на изготовление единицы продукции (трудоемкость).
Производительность труда определяется разными способами в зависимости от того, в каких единицах измеряются объем продукции и трудовые затраты.
1. Объем производства продукции (работ, услуг):
1.3 стоимостной: валовой, товарной, условно чистой, чистойпродукции.
2. Трудовые затраты:
2.3 среднесписочная численность персонала.
Рассмотрим каждый из обозначенных способов.
Натуральный метод производительности труда позволяет определять выработку рабочего по профессиям в натуральных показателях по видам работ (кубометры кладки, кубометры конструкций, квадратные метры площади) либо в целом в единицах измерения конечного продукта, приходящегося на одного работающего (квадратные метры жилой площади, километры трубопровода и т.д.).
По видам работ натуральный показатель (выработка рабочего в натуральных показателях) можно определить как отношение объема отдельного вида работ в натуральном измерении (кубометры, погонные метры, квадратные метры) к численности рабочих по данному виду работ (человек).
Натуральная выработка является наиболее объективным и достоверным показателемпроизводительности труда. Показатели выработки в натуральных измерителях позволяют определить и сравнивать производительность труда отдельных бригад и рабочих, планировать их численность и т. д.
Нормативный метод измерения производительности труда показывает соотношение фактических затрат труда на определенный объем работ с затратами труда, полагающимися по норме, т.е. характеризует степень выполнения норм выработки рабочими. Нормативный показатель представляет собой отношение трудоемкости работ по норме (человеко-дни), умноженный на 100% . Нормативный метод дает возможность определить либо степень сокращения нормативного времени, либо уровень выполнения норм выработки.
Стоимостной метод является наиболее распространенным, здесь количество продукции учитывается по сметной стоимости или по договорной цене. Уровень производительности труда характеризуется при этом методе измерения сметной стоимостью строительно-монтажных работ, приходящихся на одного работающего основного и подсобного производства, т.е. строительно-производственного персонала строительной организации.
Достоинства показателя — простота исчисления, возможность сопоставлять уровни выработки на разных объектах, стройках, определять динамику за ряд лет, его недостаток — влияние материалоемкости работ, динамики цен на орудия и предметы труда, которые не имеют отношения к эффективности живого труда.
Показатель стоимости валовой продукции, на основе которого долгие годы планировались и учитывались объемы производства продукции, привлекателен тем, что продукция разных предприятий и за разные годы исчислялась в единых оптовых Ценах предприятий по состоянию на какое-то время. Этот метод дает возможность предприятиям повышать стоимость валовой продукции, а вместе с ней и показатель производительности труда за счет увеличения объемов незавершенного производства.
Показатель стоимости товарной продукции свободен от влияния объемов незавершенного производства, но сохраняет другие недостатки, присущие показателю валовой продукции.
Теоретически наиболее полное представление о вкладе предприятия в создание продукции дает показатель чистой продукции — вновь созданной стоимости, так как на его величину не влияют затраты на сырье, материалы, покупные полуфабрикаты и узлы, он свободен от стоимости амортизационных отчислений.
Р = 3 + Пр,
где 3 —заработная плата работников предприятия с начислениями; Пр —прибыль предприятия.
Чистая продукция точно характеризует вновь созданную стоимость, если продукция реализуется по рыночным ценам. Но в нашей действительности большое влияние оказывают монопольные цены, которые искажают реальный вклад предприятия в создание новой стоимости, и установление стоимости чистой продукции становится проблематичным.
Показатель условно-чистой продукции включает в себя помимо заработной платы с начислениями и прибылью также сумму амортизационных отчислений основных средств, то есть часть прошлого труда:
Р = 3 + Пр + А,
где 3 —заработная плата всех работников предприятия сначислениями; Пр —прибыль предприятия; А —сумма амортизации.
Положительная роль этого показателя состоит в том, что, характеризуя вновь созданную стоимость, он является сопоставимым. Устраняется влияние на показатель производительности труда объема кооперированных поставок, а также повторный счет продукции.
Трудозатраты наиболее точно отражаются отработанным количеством человеко-часов. Но их подсчет очень трудоемок.
Человеко-дни дают менее точный результат трудозатрат по сравнению с человеко-часами, так как они не учитывают внутрисменных простоев.
Среднесписочная численность персонала по сравнению с человеко-днями не учитывает целодневных простоев, но тем не менее именно показатель среднесписочной численности персонала используется при подсчетах годовой производительности труда, так как это обеспечивает сопоставимость показателей различных предприятий, отраслей и по стране в целом. Показатели часовой и дневной выработки применяют при внутрипроизводственном анализе хозяйственной деятельности предприятия.
В целях планирования и анализа труда рассчитывают трудоемкость отдельных операций, изделий, работ.
Технологическая трудоемкость (T1) определяется затратами труда основных рабочих-сдельщиков и повременщиков. Она насчитывается по производственным операциям, деталям, узлам и готовым изделиям.
Трудоемкость обслуживания (Т2) представляет собой затраты труда вспомогательных рабочих основных цехов и всех рабочих вспомогательных цехов и подразделений, занятых обслуживанием производства. Ее расчет производится по каждой операции, изделию либо пропорционально технологической трудоемкости изделия.
Производственная трудоемкость (Т3) слагается из трудоемкости технологической и обслуживания, то есть это затраты труда основных и вспомогательных рабочих на выполнение единицы работ.
Трудоемкость управления (Т4) складывается из затрат труда руководителей, специалистов, служащих. Одна часть таких затрат, которая непосредственно связана с изготовлением изделий, прямо относится на эти изделия, другая часть затрат, которая непосредственно не связана с изготовлением изделий, относится к ним пропорционально производственной трудоемкости.
Лучше всего пользоваться показателем полной трудоемкости продукции, включающим затраты труда всех категорий работников (в человеко-часах), которая определяется по формуле
В зависимости от способа исчисления различают нормативную, фактическую, плановую трудоемкость.
Показатели трудоемкости необходимы для расчета уровней производительности труда, оценки эффективности применения новых конструкций, материалов и технологических процессов, а также эффективности механизации строительно-монтажных работ, когда определяются трудовые затраты на единицу либо на весь комплекс выполненных механизмами работ. Применяют их для расчета потребности в трудовых ресурсах в строительстве.
Организационно-экономические методы управления факторами роста производительности труда. Переход к рыночному типу экономики требует переосмысления традиционных подходов к управлению ростом производительности труда. Необходимо оценить все положительное и отрицательное, что было накоплено за многие годы наукой и практикой в этой области. Целесообразно рассмотреть производительность с позиций не только ее технико-экономического содержания.
Решая проблему эффективности труда, нельзя не учитывать усиление роли социальных факторов: гуманизации труда. Только в этом случае могут быть найдены оптимальные решения двух взаимосвязанных задач: обеспечить высокорезультативное производство и реализацию конкурентоспособных товаров и услуг и одновременно с этим расширить воспроизводство работников путем предоставления каждому человеку соответствующих социальных гарантий. Гуманизация труда предполагает признание приоритетного значения человека при определении содержания его труда, возможностей использования новых технологий, условий охраны окружающей среды. Последнее особенно актуально в сфере строительного производства. Недопустимо чрезмерно узкое разделение труда, необходимо предоставить работникам широкие возможности расширять их трудовые функции, совмещать профессии, участвовать в управлении, обеспечить взаимную адаптацию технологии к человеку и человека к технологии.
Дата добавления: 2018-05-12 ; просмотров: 910 ; Мы поможем в написании вашей работы!
Источник: studopedia.net
ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ В СТРОИТЕЛЬСТВЕ. МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ СТРОИТЕЛЬСТВА
Сущность трудовых ресурсов и производительности труда в строительстве
- 5.2. Факторы и резервы роста производительности труда
- 5.3. Методы измерения производительности труда
- 5.4. Оценка производительности труда
- 5.5. Материально-техническое обеспечение строительства
- 5.1. Сущность трудовых ресурсов и производительности труда в строительстве
Трудовые ресурсы — главная производительная сила общества, включающая трудоспособную часть населения страны, которая способна участвовать в общественно-полезной деятельности, производя материальные и духовные блага и услуги.
Рабочие-строители различаются по профессии и квалификации. Профессия рабочих определяется видом выполняемых ими работ (монтажник, каменщик, бетонщик, арматурщик, кровельщик, штукатур, маляр и т.д.). Специальность — понятие более узкое, чем профессия. Например, машинист по профессии может иметь специальность машиниста экскаватора, крана, трактора и т. д. Квалификация рабочего характеризуется его знаниями, опытом, степенью сложности и трудности работ, которые он в состоянии выполнять. Каждому рабочему присваивается разряд: чем выше квалификация, тем выше разряд.
Производительность труда — это эффективность затрат труда в процессе производства. Давая общее определение, можно сказать, что производительность труда определяется количеством продукции, то есть 101 суммой потребительных благ в натуральном их выражении, создаваемых рабочим в единицу времени.
Факторы и резервы роста производительности труда
Факторы — это движущие силы, причины, воздействующие на какой-либо процесс или явление. В зависимости от характера и степени влияния на уровень производительности труда факторы можно объединить в следующие группы: материально-технические, организационно-экономические,
социально-психологические, природно-климатические, политические, фактор собственности.
Материально-технические факторы связаны с использованием новой техники, прогрессивных технологий, новых видов сырья и материалов. Решение задач совершенствования производства здесь достигается: модернизацией оборудования; заменой морально устаревшего оборудования новым, более производительным; повышением уровня механизации производства: механизацией ручных работ, внедрением средств малой механизации, комплексной механизацией работ на участках и в цехах; автоматизацией производства; внедрением новых прогрессивных технологий; использованием новых видов сырья, прогрессивных материалов.
Научно-технический прогресс следует рассматривать как главный источник всестороннего роста производительности труда. Материально-технические факторы наиболее важны, так как обеспечивают экономию овеществленного труда.
Организационно-экономические факторы определяются уровнем организации труда, производства и управления. К ним относится совершенствование организации управления производством: структуры аппарата управления, систем управления производством, внедрение и развитие автоматизированных систем управления производством.
Социально-психологические факторы определяются качеством трудовых коллективов, их социально-демографическим составом, уровнем подготовки, трудовой активности, стилем руководства в подразделениях и на предприятии в целом, что формирует морально-психологический климат.
Природно-климатические факторы оказывают значительное влияние на ход строительства в силу того, что абсолютное большинство строительных работ производится на открытом воздухе. Эти факторы должны учитываться на начальном этапе проектирования строительного процесса.
Политические и законодательные факторы регулируют процессы налогообложения, инвестирования, лицензирования, таможенного регулирования и др.; определяют направление развития всех отраслей народного хозяйства, в том числе строительства.
Фактор собственности. В современных условиях принципиального изменения экономического механизма в стране, связанного с изменением форм собственности на средства производства и результаты труда, экономика строительства (как прикладная научная дисциплина) также претерпевает серьезные изменения. Это приводит к новым экономическим отношениям на базе предпринимательства и конкуренции, создает предпосылки для ликвидации отчуждения человека от средств производства.
По времени использования резервы производительности труда подразделяются на текущие и перспективные.
Текущие резервы могут быть реализованы в ближайшем периоде и, как правило, не требуют значительных единовременных затрат. К их числу можно отнести лучшее использование оборудования, ликвидацию или сокращение брака, применение наиболее рациональных и эффективных систем оплаты труда, совершенствование организации труда на предприятии и его нормирование.
Перспективные резервы роста производительности труда обычно требуют перестройки производства, внедрения новых технологий и т.д., для этого необходимы дополнительные капитальные вложения и значительные сроки осуществления работ.
Источник: bstudy.net
Технические факторы в строительстве
При ускорении технического прогресса в строительстве возрастает доля вспомогательных и повременно оплачиваемых работ. Основной принцип улучшения нормирования труда повременщиков — выдача им нормированных заданий. Примерная форма [c.173]
Годовые планы по нефтегазовому строительству разрабатываются на основе экономических нормативов и заданий пятилетнего плана, конкретизируют и уточняют эти задания, а также устанавливают определенную схему материально-технического снабжения строек ресурсами. Основное назначение годовых заданий, предусмотренных в пятилетнем плане на данный год,— учесть новые возможности научно-технического прогресса в строительстве. [c.199]
Основными направлениями технического прогресса в строительстве, по которым рекомендуется группировать мероприятия, являются [c.214]
Научно-технический прогресс в строительстве во всех его конкретных проявлениях и на всех уровнях тесно связан с экономической работой в строительных организациях. В этих условиях инженер, работающий в производственной, проектной или научно-исследовательской организации, должен знать экономику строительства и уметь в конкретных условиях применить эти знания. Он должен уметь использовать экономические закономерности в оценке решений, которые ему придется принимать, согласовывать свою деятельность с решением общих вопросов, стоящих перед капитальным строительством. На вооружение студентов такими знаниями и направлен настоящий учебник. [c.9]
С целью повышения ответственности строительных организаций за внедрение достижений научно-технического прогресса в строительство разработка строительной части рабочей документации, как правило, будет осуществляться проектно-изыскательскими организациями строительных министерств и ведомств. Строительно-монтажным трестам разрешено самим разрабатывать про-ектно-сметную документацию на строительство объектов собственной производственной базы, а также по согласованию с заказчиками на технически не сложные объекты. Начато также формирование проектно-строительных объединений как организационной формы, обеспечивающей возведение гражданских зданий, одноэтажных производственных объектов и некоторых простых сооружений. В городах, областях и краях на базе предприятий индустриального домостроения создаются проектно-про-мышленные строительные организации, специализированные на жилищно-гражданском строительстве. [c.238]
Следует отметить, что по отдельным видам работ и в различных строительных организациях структура себестоимости строительно-монтажных работ не одинакова. Различие в основном зависит от научно-технического прогресса, который предопределяет уровень трудоемкости и материалоемкости работ и технической вооруженности строительства. Например, за последние годы в связи с ростом технической вооруженности строительства удельный вес затрат, связанных с эксплуатацией машин и механизмов, значительно увеличился. В то же время научно-технический прогресс в строительстве обеспечивает значительный рост производительности труда. Последнее привело к уменьшению удельного веса заработной платы рабочих, несмотря на значительный ее абсолютный рост у рабочих-строителей. [c.225]
Развитие технического прогресса в строительстве и его специализация и индустриализация внесли определенные изменения в характер и структуру материальных ресурсов, организацию строительного производства. [c.269]
Распределение работников строительных организаций Миннефтегазстроя по категориям в процентах к общей численности в 1975 г. составило рабочих — 78,8%, ИТР — 13,5%, служащих— 4,7%, МОП и охрана — 2,9%. Технический прогресс в строительстве нефтяных и газовых объектов привел к значительному росту численности инженерно-технических работников. Так, численность рабочих в строительных организациях Миннефтегазстроя за период 1970—1975 гг. возросла на 121,8%, а численность ИТР—я а 125,5%. Относительная численность ИТР, считая на 100 рабочих, за этот период возросла с 15,4 до 15,9 человек. [c.156]
Изменился не только количественный, но и качественный состав работников. Удельный вес инженерно-технических работников значительно увеличился ив настоящее время на 7 рабочих строителей приходится в среднем 1 инженерно-технический работник. Технический прогресс в строительстве привел и к относительному увеличению числа высококвалифицированных рабочих, связанных с использованием сложной строительно-монтажной техники. [c.275]
Одним из основных условий интенсификации общественного производства является обеспечение возрастающих потребностей народного хозяйства в нефти и газе с наименьшими материально-техническими, трудовыми и капитальными затратами. Выполнение поставленной на XXV съезде КПСС задачи по обеспечению потребностей страны в нефти и газе во многом зависит от ускорения научно-технического прогресса в строительстве магистральных трубопроводов как наиболее экономичного вида транспорта этих продуктов от месторождений до районов потребления- [c.3]
В монографиях и статьях многих авторов рассматривается экономическая эффективность отдельных мероприятий и направлений научно-технического прогресса в строительстве. В области строительства магистральных трубопроводов нет систематизированного анализа экономической эффективности новой.техники. [c.4]
В данной книге не ставится задача охватить все мероприятия новой техники, поскольку по различным мероприятиям и направлениям научно-технического прогресса в строительстве магистральных трубопроводов имеется обширная техническая литература. [c.4]
Содержание научно-технического прогресса в строительстве магистральных трубопроводов определялось не только задачами, ускоренного развития нефтяной и газовой промышленности, но и особенностями сооружаемых объектов транспорта. [c.21]
В связи с важностью вопроса охраны окружающей среды необходимо учитывать дополнительные капитальные вложения в отрасли народного хозяйства, испытывающие положительное или отрицательное воздействие научно-технического прогресса в строительстве. Например, затраты для сохранения путей миграции животных при наземной прокладке трубопроводов в тундре, затраты на рекультивацию сельскохозяйственных угодий, выполнение требований пожаробезопасности, улучшение условий труда и отдыха работников на вводимых в эксплуатацию предприятиях и т. д. [c.36]
В следующем разделе настоящей главы на отдельных примерах рассматривается в основном сравнительная экономическая эффективность основных направлений научно-технического прогресса в строительстве магистральных трубопроводов, а также освещается ряд методических вопросов определения сравнительной эффективности по этим направлениям науки и техники. [c.51]
Одним из основных направлений научно-технического прогресса в строительстве компрессорных и насосных станций является разработка более совершенных и принципиально новых методов расчета строительной части зданий и сооружений и создание на этой основе экономичных объемно-планировочных и конструктивных решений. Объемы капитальных вложений на сооружение объектов и в том, числе объемы строительно-монтажных работ зависят не только от назначения и технологического режима эксплуатации Станций, но и от инженерного решения строительной части. Это направление науки и техники развивается наиболее успешно и дает наибольший экономический эффект, если применяются новые методы расчета зданий и сооружений как пространственных систем, в проектах используются наиболее эффективные конструкции и материалы. [c.51]
Одними из основных составляющих научно-технического прогресса в строительстве являются создание и применение более совершенных средств труда — строительных машин, механизмов, оборудования, механизированного и электрифицированного инструмента. [c.79]
Все это будет способствовать сокращению сроков внедрения достижений научно-технического прогресса в строительстве, выполнению и перевыполнению заданий народнохозяйственного плана по снижению сметной стоимости сооружаемых объектов, экономии удельных капитальных вложений на единицу производственной мощности (полезной площади, кубатуры и т. д.) объектов, а также сокращению потребности в материально-технических и трудовых ресурсах, направляемых в капитальное строительство. [c.168]
Развитие производительных сил будет органически сочетаться с более совершенным уровнем производственных отношений и будет способствовать ускорению научно-технического прогресса в строительстве. [c.168]
Влияние научно-технического прогресса в строительстве на изменение стоимости строительной продукции — магистральных трубопроводов, включая линейную часть, компрессорные и насосные станции, рассмотрено ранее при анализе экономической эффективности основных направлений развития науки и тех- [c.168]
Экономическая эффективность научно-технического прогресса в строительстве проявляется, наряду с другими факторами, в сокращении продолжительности сооружения объектов, выполнения конструктивных комплексов, видов строительно-монтажных работ. [c.177]
Капитальное строительство в СССР достигает значительных размеров, и оно должно осуществляться с учетом комплексного и взаимоувязанного развития всех отраслей народного хозяйства оптимального размещения производительных сил по территории страны экономически и технически обоснованного сосредоточения строительных работ и капитальных вложений на наиболее важных для народного хозяйства участках, исходя из поставленных партией и правительством задач по развитию народного хозяйства СССР на планируемый период сокращения сроков выполнения строительно-монтажных работ и повышения их качества снижения стоимости строительства за счет экономичных и прогрессивных проектных решений, использования имеющихся резервов в строительстве, ускорения строительства и ввода в действие предприятий базирования строительных и монтажных работ на достижениях научно-технического прогресса в строительстве, промышленности строительных материалов и строительного машиностроения, в других смежных производствах. [c.117]
Научно-технической политикой в строительстве и проектировании руководит союзно-республиканский орган — Государственный комитет Совета Министров СССР по делам строительства (Госстрой СССР). В задачи Госстроя СССР входит обеспечение технического прогресса в строительстве с целью повышения его качества, сокращения сроков, роста производительности труда и снижения себестоимости строительно-монтажных работ. Этот орган разрабатывает и утверждает обязательные общестроительные нормы, правила и инструкции для производства и проектирования (нормы проектирования, производственные и сметные нормы, правила организации и нормы продолжительности строительства и производства строительно-монтажных работ, технические условия на производство и приемку строительно-монтажных работ, стандарты и технические условия на строительные материалы и изделия и т. д.). Им также осуществляется архитектурно-строительный контроль, государственная [c.111]
Технический прогресс в строительстве, осуществляемый по различным направлениям затрат ресурсов, как правило, приводит и к сокращению удельных расходов строительных конструкций и материалов. В связи с этим директивными органами устанавливается процент снижения нормативного расхода материалов против его базисного значения на определенный плановый период. Так, на 1975 — 1980 гг. предусмотрено снижение затрат черных металлов на 5 — 7%, цемента — на 5 — 6% и лесоматериалов — па 12—14%. [c.139]
Существенное место в прогнозах и планах развития отраслей, подотраслей, организаций и предприятий занимают проблемы и вопросы выявления и обоснования направлений и показателей научно-технического развития. Научно-технический прогресс в строительстве охватывает ряд направлений, из которых основными являются [c.187]
В отраслевой план внедрения новой техники и передовой технологии, утверждаемый министерством, в первую очередь включают задания из народнохозяйственного плана по важнейшим направлениям научно-технического прогресса в строительстве. Затем предусматривают новейшие достижения научно-исследовательских, проектно-конструкторских и строительно-монтажных организаций, решающие проблемы повышения технико-экономического и организационного уровня строительного производства в отрасли. [c.308]
Э.с. исследует экономическую эффективность капитальных вложений и научно-технического прогресса в строительстве (факторы, критерии, показатели, нормативы) как решающего условия роста производительности труда, увеличения фондоотдачи, прибыли, рентабельности, ускорения ввода в действие и освоения мощностей, а также достижения проектных технико-экономических показателей. Э.с. разрабатывает экономические основы строительного проектирования, индустриализацию строительного производства с учетом фактора времени, экологических и градостроительных условий, социально-экономического эффекта, а также снижения стоимости строительства объектов. Важная сфера Э.с. — создание нормативной базы, т.е. системы взаимосвязанных стоимостных и натуральных нормативов (плановых, производственных, сметных, учетных, статистических и др.), для целей технико-экономического регулирования производства на всех этапах инвестиционного процесса и контроля за ним. [c.15]
Э. с. исследует экономическую эффективность капитальных вложений и научно-технического прогресса в строительство (факторы, критерии, показатели, нормативы) как решающего условия роста производительности труда, увеличения фондоотдачи, прибыли, рентабельности, ускорения ввода в действие и освоения мощностей, а также достижения проектных технико-экономических показателей. Э. с. разрабатывает экономические основы строительного проектирования, типизации строительства, его индустриализации с учетом фактора времени, экологических и градостроительных условий застройки, социально-экономического эффекта, а также снижения сметной стоимости и удельных капитальных вложений. Важная сфера э. с. — создание нормативной базы, т.е. [c.588]
В первом и во втором случаях сопоставление производят по формулам (17) и (18). Однако во втором случае такое сопоставление дает только приближенный результат, так как предполагается, что менее долговечное устройство через какой-то отрезок времени будет заменено таким же и имеющим ту же стоимость, т. е. не учитывается возможность технического прогресса в строительстве. Нужно отметить, что в настоящее время методика прогнозирования перспективного развития техники и соответствующего изменения удельных капитальных вложений еще не получила должного развития. [c.44]
Совокупность сложившихся на строительной площадке знамений факторов, характеризующая данный строительный процесс, называется характеристикой процесса. Научно обоснованная характеристика процесса, установленная (запроектированная) с учетом достигнутого уровня технического прогресса в строительстве, научной организации труда, эффективного использования техники и соблюдения правил охраны труда, служит нормалью процесса. [c.13]
Основанная на ленинских принципах научная организация труда является частью научно-технического прогресса в строительстве. Ее цель — обеспечить соответствие организации труда непрерывно изменяющемуся техническому уровню производства, что служит непременным условием улучшения условий труда, роста его производительности, повышения качества работ, воспитания трудящихся в духе коммунистического отношения к труду. [c.93]
В решениях XXVII съезда КПСС и в Основных направлениях экономического и социального развития страны на 1986—1990 годы и до 2000 года в качестве главного стратегического направления интенсификации народного хозяйства, лучшего использования накопленного потенциала является кардинальное ускорение научно-технического прогресса. Генеральное направление научно-технического прогресса в строительстве, его конечная цель — индустриализация строительного производства, превращение его в процесс, приближающийся по характеру к промышленному. [c.369]
О том, какое значение придает партия и правительство развитию научно-технического прогресса в строительстве по пути индустриализации, можно видеть по решениям съездов партии, постановлениям правительства. В директивах XXIV съезда КПСС и в Основных направлениях развития народного хозяйства СССР на 1976—1980 годы указано на необходимость повышения уровня индустриализации строительства путем увеличения степени сбор-ности и заводской готовности строительных конструкций и деталей, расширения практики полносборного строительства, монтажа зданий и сооружений из объемных, пространственных и других прогрессивных конструкций, обеспечения строительных организаций высокопроизводительными машинами и автотранспортом, значительного повышения уровня механизации основных видов работ в строительстве. [c.25]
Не вдаваясь подробно в достоинства и недостатки данной методики, так как вся проблема совершенствования планирования и учета производительности труда в строительстве не является предметом анализа автора, а рассматривается только вопрос влияния научно-технического прогресса на прирост производительности труда и его отражение в отчетности организаций, отметим, что в упомянутых Временных методических указаниях коэффициент технического уровня строительной организации предложено определять на основе данных об уровне механовооруженности труда, об объеме применения сборного железобетона на 1 млн. руб. строительно-монтажных работ. Этого явно недостаточно для учета тех существенных изменений, которые превносятся научно-техническим прогрессом в строительство. [c.129]
Госстрой СССР отвечает за усиление роли стандартизации и решение задач научно-технического прогресса в строительстве и промышленности строительных материалов, за науч- [c.133]
Технически необходимыми являются многие полимерные материалы, применяемые для антикоррозийной защиты строительных конструкций (полиэтиленовые и полипропиленовые пленки, хлорсульфополиэтилен, добавки эпоксидных и фуриловых смол к бетонам). К технически необходимым следует отнести также ряд других материалов, без которых невозможно осуществление технического прогресса в строительстве, либо решение важнейших социальных проблем (освоение районов Крайнего Севера, повышение уровня благоустройства и комфорта зданий, ликвидация шумов, обеспечение техники безопасности на производстве и др.). [c.75]
Кроне того, определенное влияние на экономию капитальны вложений в перспективе должен оказать технический прогресс в строительстве, обусловливающий снижение стоимости строительно-монтажных работ. [c.159]
Предложения нормативно-исследовательских организаций, основанные на материалах изучения практики применения производственных норм и развития научно-технического прогресса в строительстве, а также сигналы трудящихся, общественных и строительно-монтажных организаций о необходимости совершенствования этих норм поступают во все организации, участвующие в этой работе в нормативно-исследовательские организации, Госстрой СССР, Госкомтруд СССР, ВЦСПС. [c.20]
Источник: economy-ru.info
Тема 7. Производительность труда и заработная плата
Трудовые ресурсы представляют часть населения, которая обладает физическим развитием, умственными способностями и знаниями и, главное, способна трудиться.
За последнее десятилетие объем трудовых ресурсов в строительстве практически не изменился, и составляет 7–8% от общей численности занятых в экономике граждан. В строительной отрасли Республики Беларусь трудится более 350 тыс. человек занятых на:
§ строительно-монтажных работах (персонал основного производства);
§ в подсобных производствах (производство строительных материалов в условиях подсобного производства, мастерских и др.);
§ в обслуживающих и прочих хозяйствах (работники, обеспечивающие эксплуатацию, обслуживание и ремонт транспортных средств, работники складского, коммунального хозяйства, технадзор и др.).
Специалистов для строительной отрасли готовят 6 ВУЗов, 15 техникумов и колледжей, 61 профессионально-техническое училище.
Производительность труда есть плодотворность, продуктивность, эффективность производственной деятельности людей, т.е. способность конкретного труда создавать в единицу рабочего времени определенное количество продукции.
Уровень производительности труда в строительстве определяется двумя основными показателями:
1. Выработка (В) – количество продукции, выработанной в единицу времени:
; ,
где Q – количество продукции, выработанное за определенное время в натуральном или стоимостном выражении;
Т – количество рабочего времени, потраченного на производство Q-го количества продукции, чел-час (чел-дн.);
Ч – численность рабочих, занятых выпуском продукции Q, чел.
С ростом производительности труда выработка продукции в единицу времени растет, а рабочее время, затрачиваемое на производство единицы продукции, уменьшается.
2. Трудоемкость (Тр) – затраты времени, необходимые для изготовления единицы продукции:
,
где Qн – количество продукции, выработанное за определенное время в натуральном выражении (м 2 , м 3 , шт., и т.д.).
Выработка – это прямой показатель производительности. Рост выработки свидетельствует о росте производительности труда. Трудоемкость – обратный показатель. Снижение трудоемкости работ способствует росту производительности труда.
Производительность труда в строительстве измеряется тремя методами:
Наиболее распространенным является стоимостной метод (Вст), при котором количество продукции учитывается по сметной стоимости СМР (Ссмр), приходящейся на одного работающего основного и подсобного производства, т.е. строительного производственного персонала (СПП) строительной организации:
;,
Стоимостной показатель является показателем, обобщающим уровень производительности труда по строительной организации (СУ, тресту), а также по объединению, министерству в целом.
Этот метод универсален и удобен для определения уровня производительности труда по организации, по объекту, по различным работам. Его существенный недостаток – зависимость от уровня цен, системы ценообразования и налогообложения, уровня материалоемкости работ (у бригад, занятых монтажом оборудования выработка в стоимостном выражении всегда выше, чем у бригад, занятых разработкой грунта, отделкой, прокладкой сетей и т.п.).
Натуральный метод производительности труда позволяет определить выработку рабочего по профессиям в натуральных показателях по видам работ (м 3 кладки, м 3 конструкций, м 2 площади) либо в целом в единицах измерения конечного продукта приходящегося на одного работающего (м 2 жилой площади, км трубопровода и т. д.).
По видам работ натуральный показатель (выработка рабочего в натуральных показателях) можно определить как отношение объема отдельного вида работ (Qн) в натуральном измерении (м 3 , пог.м., м 2 ) к численности рабочих по данному виду работ (чел.).
,
Натуральная выработка является наиболее объективным и достоверным показателем производительности труда. Кроме того, этот показатель удобен при сравнительном анализе производительности труда в различные годы, в различных государствах.
Нормативный метод измерения производительности труда показывает соотношение фактических затрат труда на определенный объем работ с затратами труда, полагающимися по норме, т.е. характеризует степень выполнения норм выработки рабочими.
Экономическое значение роста производительности труда определяется тем, что ее повышение позволяет:
§ снизить затраты труда на производство и реализацию работ (если рост производительности труда превышает рост заработной платы);
§ увеличить (при прочих неизменных условиях) объем производства продукции;
§ обеспечить рост прибыли;
§ создать основу для роста заработной платы;
§ вкладывать средства в развитие организации;
§ повысить конкурентоспособность организации и продукции.
При анализе и планировании производительности труда необходимо учитывать факторы и направления ее роста, которые классифицируются на:
1. Технические факторы – повышение технического уровня строительства, уровня комплексной механизации и автоматизации, новых технологий, индустриализации, использования более технологичных и эффективных строительных материалов и конструкций. В результате внедрения новинок технического прогресса снижается трудоемкость выполнения работ, следовательно, растет производительность;
2. Организационные и управленческие факторы – улучшение организации и управления строительного производства, внедрение систем автоматизации и вычислительной техники, комплексной системы управления качеством строительства, улучшение организации рабочих мест, совершенствование нормирования труда, совершенствование логистики для обеспечения оптимальности поставок материально-технических ресурсов;
3. Структурные факторы – изменение видов работ, освоение новых видов работ, имеющих спрос на рынке;
4. Социальные факторы — совершенствование организации труда и заработной платы, повышение уровня квалификации кадров, грамотное разделение квалифицированного и неквалифицированного труда, основной и вспомогательной работы, изучение и распространение передового опыта, улучшение условий труда и бытового обслуживания работников, сокращение текучести кадров, мотивация и совершенствование системы оплаты труда.
Источник: nedvigovka.ru
ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ В СТРОИТЕЛЬСТВЕ
Сущность трудовых ресурсов и производительности труда
В современных условиях особое внимание необходимо уделять совершенствованию организации труда и повышению его производительности, так как они являются единственным источником реального экономического роста и прогресса. Однако в последние годы резко усилились процессы некомпенсированного выбытия промышленно-производственного потенциала, в том числе рабочих мест. Начиная с 1991 г. выбытие производственных мощностей в ряде отраслей превысило ввод новых, происходит дальнейшее сокращение ввода новых рабочих мест. Кроме того, в строительстве особенно интенсивно сокращается количество физических рабочих мест, и в первую очередь из-за уменьшения производственного строительства, т.е. логика проста: ограничение сбыта продукции приводит к уменьшению числа занятых, а за этим следует и сокращение физических рабочих мест за их ненадобностью.
Необходимо отметить, что в сложившейся экономической ситуации проблема роста эффективности труда остается одной из самых сложных, но, решая ее, можно добиться успехов в построении социально ориентированной рыночной экономики. Реальный механизм решения проблемы состоит в том, чтобы проводить финансово-кредитную и экспортно-импортную политику, направленную на развитие национального производства, создавать обстановку, когда бы действовали реальные стимулы к накоплению и инвестированию, разгосударствление собственности осуществлять с учетом возможности и эффективности производства, бережно относиться к накопленному интеллектуальному и трудовому потенциалу страны.
Сложившаяся ситуация требует кардинальных мер, направленных на повышение производительности труда как со стороны работников предприятия, так и со стороны государственных органов. Поэтому вопросы производительности труда, ее роста для всех отраслей и особенно для строительства являются весьма актуальными.
Большое значение, которое имеет рост производительности труда для отдельных предприятий и всего общества, делает необходимым изучение основных факторов, влияющих на уровень производительности труда и выявление резервов его роста.
Производительность труда — это эффективность затрат труда в процессе производства. Давая общее определение, можно сказать, что производительность труда определяется количеством продукции, то есть суммой потребительных благ в натуральном их выражении, создаваемых рабочим в единицу времени.
Факторы и резервы роста производительности труда
Факторы — это движущие силы, причины, воздействующие на какой-либо процесс или явление. В зависимости от характера и степени влияния на уровень производительности труда факторы можно объединить в следующие группы: материально-технические, организационно-экономические, социально-психологические, природно-климатические, политические, фактор собственности.
Материально-технические факторы связаны с использованием новой техники, прогрессивных технологий, новых видов сырья и материалов. Решение задач совершенствования производства здесь достигается:
- -модернизацией оборудования;
- -заменой морально устаревшего оборудования новым, более производительным;
- -повышением уровня механизации производства: механизацией ручных работ, внедрением средств малой механизации, комплексной механизацией работ на участках и в цехах;
- -автоматизацией производства;
- -внедрением новых прогрессивных технологий;
- -использованием новых видов сырья, прогрессивных материалов.
Научно-технический прогресс следует рассматривать как главный источник всестороннего роста производительности труда. Внедрение в производственный процесс достижений научно-технического прогресса в современных условиях требует инвестиций, в первую очередь на реконструкцию и техническое перевооружение действующих производств.
Материально-технические факторы наиболее важны, так как обеспечивают экономию овеществленного труда.
Организационно-экономические факторы определяются уровнем организации труда, производства и управления. К ним относится совершенствование организации управления производством: структуры аппарата управления, систем управления производством, внедрение и развитие автоматизированных систем управления производством.
Социально-психологические факторы определяются качеством трудовых коллективов, их социально-демографическим составом, уровнем подготовки, трудовой активности, стилем руководства в подразделениях и на предприятии в целом, что формирует морально-психологический климат.
Природно-климатические факторы оказывают значительное влияние на ход строительства в силу того, что абсолютное большинство строительных работ производится на открытом воздухе. Эти факторы должны учитываться на начальном этапе проектирования строительного процесса.
Политические и законодательные факторы регулируют процессы налогообложения, инвестирования, лицензирования, таможенного регулирования и др.; определяют направление развития всех отраслей народного хозяйства, в том числе строительства.
Фактор собственности. В современных условиях принципиального изменения экономического механизма в стране, связанного с изменением форм собственности на средства производства и результаты труда, экономика строительства (как прикладная научная дисциплина) также претерпевает серьезные изменения. Это приводит к новым экономическим отношениям на базе предпринимательства и конкуренции, создает предпосылки для ликвидации отчуждения человека от средств производства.
Все перечисленные факторы тесно связаны и взаимозависимы, они должны изучаться комплексно. Это необходимо для того, чтобы более точно оценить влияние каждого фактора, так как действия их неравноценны. Одни дают устойчивый прирост производительности труда, а влияние других является преходящим.
Под резервами роста производительности труда на предприятии подразумевают неиспользуемые (реальные) возможности экономии ресурсов производства. Обычно на российских предприятиях внутрипроизводственные резервы роста производительности труда подразделяются на резервы снижения трудоемкости, использования рабочего времени, экономии материальных ресурсов и орудий труда.
По времени использования резервы производительности труда подразделяются на текущие и перспективные.
Текущие резервы могут быть реализованы в ближайшем периоде и, как правило, не требуют значительных единовременных затрат. К их числу можно отнести лучшее использование оборудования, ликвидацию или сокращение брака, применение наиболее рациональных и эффективных систем оплаты труда, совершенствование организации труда на предприятии и его нормирование.
Перспективные резервы роста производительности труда обычно требуют перестройки производства, внедрения новых технологий и т.д., для этого необходимы дополнительные капитальные вложения и значительные сроки осуществления работ.
Исходя из содержательной стороны определения производительности, а именно как отношения объема продукции к произведенным затратам, она может повышаться в четырех случаях:
- -когда объем продукции растет, а затраты снижаются (классический случай);
- -объем продукции растет быстрее, чем затраты;
- -объем продукции остается без изменения, а затраты снижаются;
- -объем продукции снижается более медленными темпами, чем затраты.
Управленческая стратегия по обеспечению роста производительности труда должна выбираться исходя из этих случаев.
Источник: studme.org