Сегодня на семейном совете принято решение о строительстве загородного дома. Есть вариант, что кто-то из знакомых, порекомендовал определенную фирму. Тогда мои советы не нужны, но желательно, чтобы при рекомендации Вам дали контакт не просто фирмы, а конкретного человека. Дело в том, что сегодня в компании одни люди, а завтра под той же вывеской совершенно другие.
Или объект Вашего знакомого строил один прораб, а у Вас будет другой. Тогда аналогичных результатов ждать не приходится.
На своем опыте могу сказать, что у нас в компании был случай, когда к нам по рекомендации обратился человек на строительство собственного дома. Его объект дали вести недавно принятому, вполне приличному товарищу, который в конечном итоге, получил с него деньги вперед (сработал мимо кассы), а сам исчез. Благо, компания сумела изыскать средства для завершения объекта, но при этом было упущено время, и потрачено огромное количество нервов. Прораба этого конечно уволили, но это уже совсем неинтересная история.
КАК ЭКОНОМЯТ ПРИ СТРОИТЕЛЬСТВЕ ДОМА НА ПРОДАЖУ! ЖЕСТЬ
Вернемся к нашему вопросу без посредников и знакомых. Как же выбрать строительную компанию, для строительства загородного дома или коттеджа? Точнее как бы я стал выбирать из представленных на рынке нашего города несколько десятков компаний?
Первое на что желательно обратить внимание — это реклама. Как ни странно, но это очень важный фактор. Деньги в рекламу вкладывают только те компании, у которых есть спланированный на это рекламный бюджет — а это, поверьте, немалая статья расхода, и если компания, которая строит загородные коттеджи, может себе позволить вкладывать деньги в рекламу, то напротив этой фирмы нужно поставить жирный плюс.
Запомним, реклама. Но запомним — это не бесплатное размещение в справочнике 2ГИС, не банальное объявление в местной рекламной газете, не вывеска на берёзе на въезде в дачный поселок. Реклама — это в первую очередь качественное продвижение в интернете, — сегодня без этого нельзя, потом рекламные статьи в газетах и, что маловероятно, видео- и радиоролики. Два последних вида рекламной деятельности для малоэтажного строительства почти не оправдываются поэтому, сегодня этими видами рекламных услуг редко пользуются строители особняков и коттеджей.
Я полистал справочники, газеты, посидел в сети и нашел пару-тройку компаний, которые мне понравились. Из печатной рекламы мало что можно узнать про фирму, но сайт любой компании можно детально проанализировать. Запомним — сегодня компания, которая не имеет своего сайта, не может вызывать даже минимального доверия.
Это как деловая встреча, а у генерального директора нет визитной карточки. Возможно такое? Нет. Сегодня компания без сайта — это не компания.
Точно могу сказать, что, проведя на сайте любой фирмы не более 10 минут, смогу понять об этой компании очень многое.
Как определить какие услуги на самом деле оказывает фирма?
Начнём с самых элементарных вещей, чтобы понять, чем на самом деле занимается организация, что она делает и чего она не делает. Первое на что нужно взглянуть — это перечень видов работ, которые предлагаются клиенту. Очень часто мы видим только одно предложение — строительство домов. С одной стороны это предложение всеобъемлющее. Вы же собираетесь строить дом?
Вот Вам и предлагают строить дом.
Однако дом строится из различных материалов, с применением различных технологий, различными бригадами. Чтобы полностью построить дом, вам нужны каменщики-бетонщики, чтобы залить фундамент, и возможно возвести стены, если стены из камня, плотники на кровельные работы, полы, потолки, бригады и оборудование по установке окон, электрики, сантехники и отделочники. Безо всякого сомнения, должен быть и проектировщик, но об этом позже.
Мы определили основной спектр необходимых работ и рабочих, которые понадобятся нам для строительства дома. Следовательно, все эти люди есть в компании, которая предлагает Вам построить дом. Правильно? Нет, не правильно.
Попробуйте рассуждать: строительная компания строит коттеджи, предлагает услуги по строительству в общем, а отдельные услуги почему-то не предлагает. Почему? Разве электрики не делают отдельно электропроводку, а сантехники не установят вам ванну?
Или Вы думаете, что организация, сдавая пять-семь домов в сезон (это средний показатель для унифицированных фирм, работающих как по камню, так и по дереву), обеспечивает своих сантехников и электриков годовой зарплатой? Нет, дорогие мои. Все эти люди не существуют в конторе, которую вы рассматриваете. Они придут на субподряд. Их, возможно, будут искать перед началом работы. Они будут у вас «калымить», «шабашить» и т. д., и т. п.
Теперь, если менеджер компании скажет Вам обратное, то это первая ложь, которую Вы услышали.
Ещё пара нюансов
Обратите внимание, предлагает ли компания кроме услуг, товары своего производства. Если, вы имеете дело с производителем, то шанс положительного сотрудничества ещё немного повысился. Хотя сегодня производителей строительных материалов так много, что это имеет небольшое значение. Часто посредник имеет столь высокие скидки и большое количество вариантов по предложениям, чем сами производители.
При наличии гостевой книги или раздела «вопрос-ответ», посмотрите на дату последнего обращения. Если последний раз в компанию по вопросам строительства обращались полгода назад, то надо немного задуматься о причинах.
Выполненные объекты и причины их отсутствия на сайте
Остались два важных раздела, которые считаются очень важными для наших клиентов и в тоже время часто остаются вторичными для самих строителей.
Первый раздел — это портфолио или фотографии выполненных объектов. Строительные компании, специализирующиеся на загородных домах и коттеджах, очень редко имеют большой объём фото построенных домов или объектов. Причины этому — небольшое количество заказов, и отсутствие возможности предложить качественный материал. Сдали за сезон три дома и две бани.
Всего пять фотографий, а чтобы набрать, хотя бы три десятка надо отработать лет пять-шесть. В дополнение все пять договоров закончились на стадии кровли. Окна смотрят грустными впалыми проёмами, вокруг строительный мусор, а тут ещё дождичек помог грязи развести у нашего и без того небольшого загородного дома.
А сдача объекта раньше чем через год, а то и два клиентом невозможна по причине отсутствия денег и времени. Так мы лишились ещё пары-тройки вариантов на размещение хорошего фотоматериала после завершения строительного сезона. И в разделе «Выполненные работы» у нас появилось всего два фото загородных домов, построенных в этом сезоне. Однако всё это не значит, что этот раздел может быть совершенно пустым или отсутствовать. Если компания работает и работает не первый год, то фотографии объектов пусть недоделанных, но всё же фото загородного дома, именно дома, а не маленького сарая или баньки три на три, должно быть, и по возможности не одно.
Проектный раздел
Проектный раздел на строительном сайте иногда совсем не представлен. Сегодня на подготовку проекта для частного загородного дома уходит гораздо меньше времени, чем десять лет назад. Требования к проектам коттеджей тоже сильно занижены законодательством РФ. Но это не значит, что проектировщики перестали быть востребованы.
Причина, по которой проекты являются для строителей вторичной частью работы, опять же в небольших объёмах заказов, поэтому прокормить проектировщика сложно, а научиться этому делу, несмотря на облегченный вариант проекта плюс компьютерная помощь в разработке, непросто. Это требует не одного года работы. Поэтому часто один-два профессионала могут обслуживать три-четыре фирмы. Например, наш проектный отдел сотрудничает с несколькими десятками строительных компаний.
Некоторые фирмы предлагают совсем отказаться от проекта, но для Вас, как для заказчиков — это не экономия средств, а получение проблем. Конечно, хороший прораб построит дом по рисунку на коленке, но где гарантия, что Ваше и его понимание прекрасного и нужного совпадают. Кому потом Вы будете объяснять, что имели в виду «вот эту штуку», а «сделали вон ту». Мало-мальски грамотный проект должен быть, хотя бы для личного понимания, что Вам должны построить.
В конце, можете заглянуть в раздел «О компании», там всегда можно повеселиться. По крайней мере, у меня часто вызывает смех. Например, эта знаменитая фраза: «Миссия компании».
После которой идут высокопарные фразы о том, что вот эти парни решили облагородить наш мир, бьются за экологию и доступность жилья для каждого своего клиента, ещё они борются за красоту и утонченные архитектурные формы (после просмотра выполненных работ, последнее заявление может рассмешить до икоты), а в конце написано, что они работают чтобы сделать наш мир лучше. На самом деле это самый лживый раздел, потому что его можно обозначить одной фразой: наша цель заработать деньги. Это, уважаемые клиенты, будет самой настоящей и объективной правдой.
Надеюсь, Вам было интересно. В следующей статье мы поговорим об оценке дешёвых и недешёвых домов.
Источник: n-sk.asv-sib.ru
Проект в подготовительной группе «Профессии на стройке. Инструменты для стройки».
проект (подготовительная группа)
Проект в подготовительной группе «Профессии на стройке. Инструменты для стройки».
Скачать:
| Проект (подготовительная группа) | 796.19 КБ |
Предварительный просмотр:
Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение
детский сад №22 «Город детства»
Проект в подготовительной
« Профессии на стройке. Инструменты для стройки »
Подготовили и провели:
Воспитатели: Полякова М.А.
Проект на тему: «Профессии на стройке. Инструменты для стройки».
Тип проекта: познавательный.
Продолжительность: краткосрочный, сроки 1 неделя.
Участники проекта: воспитатели, воспитанники подготовительной к школе группы и их родители.
Возраст детей: 6-7 лет.
Актуальность проекта: в ходе образовательной деятельности было выявлено, что дети имеют поверхностные знания о том, как происходит строительство зданий, поэтому с целью углубления знаний детей было решено организовать данный проект.
Цель проекта: – углубленные знания детей о каждой строительной профессии.
Задачи:
— Систематизировать представления детей о стройке, строительных профессиях.
— Пополнить знания о конструкциях домов.
Подготовительный этап проекта: Воспитателями и родителями совместно с детьми были изготовлены дома из картона, принесены игрушки и дидактические материалы на тему «Строительная спецтехника».
Основной этап проекта:
«Кто участвует в создании зданий?»
Беседа с детьми «Дом, в котором мы живем».
Цель: познакомить детей с одним из видов искусства – архитектурой. Обратить внимание детей на разный вид зданий.
Цель: сформировать общее представление о доме как о жилище, расширить словарь. Какие дома вы знаете? (в сказочных произведениях, у животных, у людей). Какими бывают дома? (деревянные, каменные, многоэтажные, индивидуальные) — Зачем нужны человеку дом, квартира, какие помещения есть в доме, их назначение?
Беседа «Инструменты и техника для строительства».
Цель: сформировать общее представление об инструментах и технике для строительства, расширить словарь.
Беседа на тему: «Профессия – строитель»
Цель: Обобщать и расширять знания о строительных профессиях; знакомство с бетоном, его свойствами и качествами, способом его изготовления; обогащать речь детей существительными, обозначающими название строительных материалов;
показать значимость профессии строителя.
Беседа «Профессии на стройке».
Цель: Цель: познакомить детей со строительными профессиями, обратить внимание на роль техники, облегчающей труд строителей.
Беседа с детьми на тему: «Деревня — деревянный мир»
Цель: Познакомить с истоками русского искусства в образе деревни. Знакомить детей с элементами русской деревянной архитектуры. Обогатить детский словарный запас народных терминов: «туесок», «ставни», «наличники».
Беседа с детьми «Достопримечательности города».
Цель: закрепить знания детей об архитектуре города.
Составление творческих рассказов «Дом моей мечты».
Цель:развивать фантазию, воображение, мышление, речь.
«Архитектор, как волшебник…»
Цель: Познакомить детей с понятием «архитектор».
«Чем отличаются жилища людей на Руси от современных?».
«Что будет, если вдруг все дома исчезнут?».
Цель: развивать фантазию, мышление, воображение.
Рассматривание иллюстраций с изображением современных улиц родного города.
Цель: учить видеть облик своей улицы. Видеть особенности зданий, их назначение.
Позн.-ислед.д: Из чего делают кирпич.
Цель: познакомить со свойствами глины и песка.
Чтение художественной литературы:
1. С. Баруздин «Кто построил этот дом?»,
2. Т. Кулакова «Кто работает на стройке?»,
3. В. Маяковский «Кем быть?»,
4. А. Шибаев «Лучше дела не найдешь»,
5. М. Улыбышева «Русская изба»,
6. И. Давидков «Архитектор и его сын»,
7. О. Колпакова «Дома мира»,
8. А. Рощин «Мы строим дом»,
9. К. Мурзалиев «Твой дом»,
10. Дж. Родари «Чем пахнут ремесла».
Гвозди, топоры, пила,
Стружек целая гора.
Это трудится работник —
Делает нам стулья (плотник).
Кирпичи кладет он в ряд,
Строит садик для ребят
Не шахтер и не водитель,
Дом нам выстроит (строитель.)
Вот на краешке с опаской
Он железо красит краской,
У него в руке ведро,
Сам раскрашен он пестро (Маляр).
На работе день-деньской
Он командует рукой.
Поднимает та рука
Сто пудов под облака. (Крановщик)
Он бревно отешет ловко,
Рамы сделает, навес.
У него смолой спецовка
Как сосновый пахнет лес. (Плотник)
Все дороги мне знакомы,
Я в кабине словно дома.
Мне мигает светофор,
Знает он, что я — … (шофер)
Средь облаков, на высоте,
Мы дружно строим новый дом,
Чтобы в тепле и красоте
Счастливо люди жили в нем.
Рисование: «Спецтехника на стройке», «Дом, в котором я живу», «Дом моей мечты».
Аппликация: «Наш город».
«Семья», «Стройка», «Мы строители», «Строим дом».
Дидактические игры и упражнения:
«Собери свой город», «Мой дом», «Строительные профессии», «Строительные машины», «Дидактическая игра «Кому, что нужно для работы?», «Какой, какая?»
«Где это можно купить». «Узнай по описанию», «Чудесный мешочек» (с инструментами) — развитие тактильных ощущений и активного словаря.
Как называется человек, который:
Кладет стены из камня – каменщик
Кроет крышу — ………… (кровельщик)
Штукатурит стены — ………(штукатур)
Красит стены — ………….. (маляр)
Делает рамы, двери — ………(плотник)
Сваривает металлические конструкции — … (сварщик)
Игра «Верно или нет?»
В:. Столяр — это тот, кто делает столы.
Дети. Неверно. Столяр — это тот, кто изготавливает пред меты из дерева.
В:. Плотник — это тот, кто делает плоты.
Дети. Неверно. Плотник — это тот, кто строит здания из дерева.
В:. Водитель — это тот, кто водит на экскурсии.
Дети. Неверно. Водитель — это тот, кто водит машину.
Что делаем инструментами?
Пилой — ………… топором — ……… молотком — ……..
Изменить слова по образцу:
Пилит — …….. (пили) режет – …….. (режь)
Забивает — …….. (забивай) помогает — …… (помогай)
«Подбери родственные слова к слову строить»:
стройка, строитель, строительство, строительный, постройка.
Настольно-печатные игры по теме недели.
Игра-драматизация: «Юные архитекторы».
Цель: формировать навык действовать по готовому сюжету, строить диалоговое общение, развивать интерес к играм.
Мы строители, мы строим,
Много мы домов построим.
Много крыш и потолков,
Много окон, стен, полов,
Много комнат и дверей,
Лифтов, лестниц, этажей.
Будет у жильцов веселье.
В новом доме новоселье!
Взаимодействие с родителями.
Мероприятия по работе с родителями:
- Предложить родителям список литературы для совместного прочтения художественных произведений по теме недели.
- Рекомендовать родителям экскурсию с детьми к строящемуся зданию, дому.
- Выставка совместных с детьми рисунков и творческих работ по теме недели.
- Консультации по теме недели.
- Проведение индивидуальных бесед с целью создания интереса и привлечения родителей к изготовлению поделок.
- Предложить родителям вместе с детьми создать проект «Прогулки по родному городу».
Викторина «Профессии на стройке».
Цель: закрепить знания детей о профессиях на стройке.
Дети и родители проявили большой интерес к реализации данного проекта. Цели проекта были достигнуты. Одним из достижений проекта стало пополнение развивающей предметно-пространственной среды группы по теме «Строительство».
Рисование «Спецтехника на стройке».
Источник: nsportal.ru
Ловушка бедности. Вся правда о жизни вахтовиков Башкирии и о счастье работать не дома
Вахта – это целая жизнь и судьба для многих молодых людей и далеко не всегда это романтика и большие деньги, а часто трагедии и сломанные семьи. 27 апреля в России отмечается неофициальный профессиональный праздник работников вахтового метода – День вахтовика. Башкирия занимает первое место в ПФО по трудовой миграции. Ежегодно только официально на вахту уезжают более 160 тысяч человек – это население такого города, как Салават. Мы поговорили с некоторыми вахтовиками и узнали истории их жизни.
«Дважды попал в ДТП на одном и том же месте»
Радик, 30 лет, житель Кармаскалинского района
Я начал ездить на вахту в 22 года, мне нравилось так работать. Все по-разному это воспринимают, но, по крайней мере, там зарплата лучше, чем здесь. Если устроиться в хорошую компанию, то можно получать стабильную зарплату. К тому же тогда я работал два месяца, а потом целый месяц отдыхал. Было все хорошо до момента, когда я попал в ДТП, возвращаясь с вахты. А потом еще раз.
Я спасся оба раза, но решил больше не испытывать судьбу и перестал работать вахтовым методом.
Первая авария случилась, когда я возвращался из Воркуты в Уфу. В то время оттуда прямого рейса не было, поэтому приходилось ехать поездом сначала до Кирова, а оттуда в Уфу на микроавтобусах с таксистами-частниками.
Ездил год – все было нормально. В очередной раз поехали из Кирова в Уфу. Дорога занимает около 12 часов. Я сидел впереди, рядом с водителем, посередине, а справа около двери сидела девушка. Я планировал поспать в дороге, но заметил, что водитель время от времени зевал, от чего я спать передумал.
Мы ехали несколько часов и уже подъезжали к заправке, и тут я заметил, что наша машина на высокой скорости едет к обочине, прямо на стоящую около заправки «ГАЗель». Оказалось, что водитель уснул. Я попытался схватиться за руль, но успел только немного поддеть его – и мы все равно столкнулись с «ГАЗелью», ее откинуло на обочину и перевернуло. Нас отбросило на дорогу, микроавтобус перевернулся. Крыша всмятку, лобовое стекло вдребезги, стекло полетело на нас – у меня были сеченые раны.
Каким-то чудом я сильно не пострадал, девушку, которая сидела рядом, зажало «всмятку». Я сидел буквально в 20 сантиметров от нее, но чудом спасся, обойдясь царапинами. Пассажиры «ГАЗели» получили травмы, у одного из них был даже перелом позвоночника.
Этот случай не заставил меня отказаться от работы вахтой. Я наивно полагал, что молния в одно и то же место дважды не бьет. Но вперед в автобусах я больше не садился. Через несколько вахт я также возвращался домой. Это был ноябрь, на дороге гололед.
Мы успели проехать два-три часа, когда во время спуска под горку машину начало качать из стороны в сторону. Хорошо, что не было встречки, наш автобус выкатился на обочину и просто упал на бок. Все начали паниковать и кричать, но, сориентировавшись, мы открыли люк и вышли через него. Мимо проезжавший государственный автобус подобрал нас.
Случилось это на той же дороге, что и первое ДТП. После этого случая я решил больше не ездить работать на вахту.
Потерял семью из-за вахты
Рамиль, 37 лет, житель Дуванского района
В 2009 году я вернулся из армии, начал искать работу. В родной деревне устроиться было некуда, поехал в Уфу, хотелось стать учителем, но в городе оказалась большая конкуренция. Оставшись без денег, устроился охранником, но и там денег особо не заработаешь, а ведь уже были планы завести семью.
Вскоре женился. Узнал, что можно подзаработать на севере, туда и поехали вместе с женой. Через полтора года работы вахтой мы вернулись, так как ждали ребенка. Когда родился сын, я уже не мог по несколько месяцев быть в отъезде, поэтому устроился поближе, в Свердловскую область, где неделю работал, а неделю отдыхал.
Те, кто работает на вахте по много месяцев, не видят семью, дети растут без отцов. Видел много раз, как ребята ссорились по телефону с женами. Моим отношениям в конце концов тоже пришел конец, мы развелись.
Дома найти работу все еще было сложно, работать за маленькую зарплату не хотелось. Оставшись один, решил вновь ездить работать на север. Попал в республику Коми, там встретил девушку, женился и решил остаться жить в Сыктывкаре. При этом продолжал ездить на вахту. Но после рождения дочери решил, что нужно быть рядом с семьей.
Оказалось, что в Коми учитель – востребованная профессия, и есть рабочие места. Я устроился в школу и с 2015 года работаю учителем.
Скучаю по родным краям, каждый год езжу в Башкирию. Конечно, хочется вернуться насовсем, но в Башкирии возможностей даже меньше, чем на севере. Когда приезжаю, вижу, что ничего не меняется – родная деревня запустевает, рабочих мест, как не было, так и нет.
Чтобы прокормить семью, не вижу ее месяцами
Фанис, 33 года
Впервые поехал на вахту в 19 лет, сразу после армии. Тогда еще молодой и холостой, не думал о будущем. Ездил, потому что зарплата была хорошей, а в Башкирии особо работы не было, без опыта не брали.
Проработал так несколько лет, а потом бросил. Надоело работать по три-четыре месяца вдали от родных, в адских условиях. Работаешь по 12 часов, без перерыва, питание в столовой плохое, климат сложный. Да и несчастных случаев бывает очень много, за время работы я видел много происшествий, когда рабочие травмировались, а однажды парень сорвался с высотного здания и погиб.
Я вернулся в Уфу, начал работать на стройке. Своего жилья не было, деньги уходили на съемную квартиру. Вскоре встретил девушку, женился, родились дети – и я понял, что денег не хватает. К тому же мы переехали в село, ближе к родным. А там нормальной работы нет.
Устроился на местный угольный завод, там платили копейки – всего 15 тысяч. Этого не хватало, чтобы содержать семью. На такие деньги это не жизнь, а существование. Пришлось вернуться на вахту.
Когда ты молодой – это интересно. Ведь можно повидать нашу страну, разные города, новые места. Я успел побывать и в Заполярье, и на юге. Но, с другой стороны, в наше время никто не ездит на вахту от хорошей жизни. Чтобы прокормить семью, приходится не видеть ее месяцами.
И это дилемма.
Работать дома
Айрат Низаметдинов из Башкирии много лет работал вахтовиком и знает, как часто нужна консультация и как трудно решать проблемы, находясь вдалеке от дома. Поэтому у него возникла идея о создании сообщества вахтовиков.
– Везде показывают артистов, музыкантов, рассказывают о важности работы учителей, врачей. Стало обидно. Мы, вахтовики, тоже работаем, а у нас даже нет единого объединяющего сообщества, – говорит Низаметдинов.
Еще один проект, который хочет реализовать Низаметдинов, так и называется – «Работать дома». Его основная цель – попытка вернуть земляков обратно на родину, чтобы они могли найти работу в республике.
– На вахте 65% ребят из Башкирии. Куда ни плюнь, везде говорят на башкирском или татарском. Подрядчики знают, что основная масса рабочих приезжает из Башкортостана. На севере мы в почете, многие крутые специалисты именно из нашей республики. Было бы здорово, если бы многие из тех, кто работает вахтой, смогли найти работу дома и трудиться в Башкирии, – говорит Низаметдинов.
Те, кто хочет работать дома, считает он, должны иметь возможность при необходимости переквалифицироваться на другую специальность. Проблема в том, что многие не знают, как найти работу в Башкирии и с чего им начать.
– Все хотят работать дома. А если спросить их, почему на вахте, отвечают, что дома зарплата маленькая или нет работы. На самом деле в Башкирии работа есть, просто люди не проинформированы. И мы будем помогать им в поисках, – говорит Низаметдинов.
По его словам, одна из целей проекта – это возвращение старшего поколения домой, потому что с возрастом становится тяжелее работать на севере, ухудшается здоровье. Касается это, конечно, только тех, кто хочет вернуться. Молодое поколение, считает Низаметдинов, само должно решать, где работать, проект «Работать дома» нацелен, в первую очередь, на помощь вахтовикам.
– Конечно же, те, кто хочет заработать на севере, пусть едут и смотрят, как это устроено. Если не понравится, поедут обратно. Если же кто-то решит остаться там работать, у него должна быть возможность вернуться и поступить учиться, чтобы повысить квалификацию, это тоже одна из целей нашего проекта. В идеале хотелось бы, чтобы был некий круговорот: обучился на специальность, поработал на севере, вернулся, устроился дома на работу и остался, – говорит Низаметдинов.
Нет работы и зарплата ниже
Вахтовики в Башкирии как отдельное экономическое явление существуют уже давно. За последние 10 лет, с 2011 по 2021 года, число вахтовиков выросло в полтора раза и составило в прошлом году 166,5 тысячи человек. Это население такого города, как Салават. Причем в последние пандемийные два года, когда предпринимательская активность снизилась, численность вахтовиков увеличилась на 6 тысяч (4%).
Экономист и демограф Рустем Шайахметов считает, что проблема Башкирии не только в отсутствии работы, но еще и в низких зарплатах.
– В Башкирии гораздо меньше платят нефтяникам, чем в Тюменской области или Татарстане. И вообще в Башкирии зарплаты в среднем ниже, чем там, куда уезжают наши граждане. Около 100 тысяч человек из республики работают в Тюменской области, в основном, нефтяники. Потому что «Башнефть» не может обеспечить их всех работой. При этом оставаться там жить навсегда они не могут, ведь природные условия для проживания неблагоприятные.
Что будет дальше. Исчезнет ли такое явление, как вахта. Шайахметов считает, что нет. Это тенденция всего мира – передвижение в поисках работы. Получая хорошие зарплаты на северах, вахтовики переезжают из своих сел и деревень ближе к райцентрам и крупным городам, где есть вокзалы и аэропорты, развита инфраструктура. Деревни начинают пустеть.
В некоторых районах Башкирии, особенно на северо-востоке и Зауралье, остаются заколоченные брошенные дома.
– Одна из проблем бедных территорий – ловушка бедности, – подытоживает Шайахметов. – Вся семья вслед за мужем-добытчиком не может переехать на север, потому что снять там квартиру очень сложно и дорого. В России с этим беда. В западных странах, как правило, всегда можно найти съёмное жилье, устроиться на работу и жить какое-то время там же.
У нас не так: заработки такие, что не позволяют снимать жилье хорошего качества для целой семьи. Поэтому мужчине проще ездить на вахту, спать на койке в вагончике и как-то обеспечивать свою семью, живущую в деревне на натуральном хозяйстве. И потом снова и снова возвращаться домой.
Источник: prufy.ru